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[摘 要]本文旨在探讨当前职业学校学生的求职心理现状，探索其内在原因和进行自我心理调整的方法对策。
[关键词]职业学校 求职心理 干预
每到毕业前的求职季节，许多毕业生怀揣着自己求职就业的美好理想，或信心十足或惴惴不安地寻找自己的就业机会。但一轮求职过程下来，有的同学欣喜地找到了理想的工作，有的勉强地准备先找到个工作过渡一下，有的则失望而归。求职对于即将毕业的职业学校的学生来说，是人生一次重大的选择。特别是初次求职的同学，由于面对陌生的社会环境和强大的就业压力，能否找到一份适合自己的工作，往往表现出不同程度的心理波动，这是正常的心理现象。做为职业学校从事就业指导的教师，我们要通过对学生不断的教育及干预，使学生的求职心理得以健康发展。
概括说，毕业生中不良的求职心理主要有以下表现：
一、盲目乐观，过于自信
有这样一些学生，自身条件较好，如所学专业市场需求较大，属热门专业，作为个体成绩优异，技能突出，交往能力较强等。因而自认为有某方面的长处，求职时往往过高估计自己的实力，表现的过于自信，盲目乐观，而对求职就业的复杂性准备不足。结果很可能是机会擦肩而过，不能实现求职目标。
二、好高骛远，不切实际
对求职者而言，向往著名的公司企业，希望得到优厚的薪资待遇，优越的工作环境，本身无可厚非。但如果不切实际一味的攀高，求职时好高骛远，不愿从平凡的工作岗位干起，则极有可能因为所要求岗位和自身差距，而使自己的理想难以实现。
三、固守目标，偏执不变
有的同学在规划好自己的求职目标和就业条件后，固守不放。一定要等目标岗位和单位出现，非此目标不就。从而限制了自己求职的范围，人为地减少了自己求职成功的机会。
四、盲目从众，缺乏主见
在就业推荐的实践中，我们常常会看到有这样的毕业生，平时对求职就业关注不够，更不用说准备充分了。以至于临近毕业实习或就业时，对自己、对未来的就业目标和岗位缺乏主见，盲目从众。面对用人单位的招聘，左右观望，看着别人的行为行事。
五、自卑畏缩，过于恐惧
我们常看到这样一些同学，平时自我感觉良好，但面对用人单位打出的招聘条件和要求，则来个180°的大转弯，感觉自己学历低，文凭不高，又缺少实践经验。特别是有些性格比较内向的人，由于平时很少表现自己，对自己缺乏自信，甚至怀疑自己的能力和表现。特别是一次二次求职失败，更加剧了这种自卑心理，以至怯场，不敢再次求职应聘。即使壮胆应聘，也是畏首畏尾，缺少上好表现。
六、依赖性强，主动性差
有的同学或由于父母、亲属承诺，或因自身性格使然，在求职问题上，主动性不强，把找工作的包袱甩给父母，由他人代劳，自己则一身轻松。
1.主动适应，敢于竞争
现代社会，竞争是其不断发展的内在动力，它不但促进和引导着社会的进程，也影响着每个人的职业人生。面对社会，我们要做的首先只有主动适应，适应由于自己社会角色的变化和社会本身的变化而产生的各种责任、要求和压力，并积极、主动地融入其中参与竞争。要抛弃一次择业定终身的观念，更不要怕择业和应聘的抢购。
2.脚踏实地，降低过高的期望值
求职过程中，求职者往往要面对“鱼”与“熊掌”的选择，比如是去大公司还是小公司，是追求优厚待遇还是注重能力发挥。毕业生有自信有勇气固然可嘉，但要根据自己的实际情况准确定位，一厢情愿的高标准，不仅盲目性强，而且局限了自己的求职范围，很容易高不成低不就，也会屡屡碰壁。对此，我们不妨站高一点，看远一点，个人的职业发展应是关注的重点，待遇应放在次要位置，不要急功近利。如果能够置身于一个有发展前途的单位，哪怕是一个极小的公司，我们的视野、机遇及前景都会有更大的空间，我们就会随其成长而成长，随其发展而发展，最终实现自己的人生价值。
3.了解自己，确立未来规划
职业院校的学生在就业前，根据就业形势和实际需要，调整自己的期望值，使自己的选择更加符合实际。要认真盘点自己，对自己作一个全面的评价，看自己的性格、能力、兴趣、擅长是什么？从而找出自己的长项，针对其长项选择适合自己的工作。如对学机械的人来说，如果自己空间概念和动手能力较强，而语言表达和沟通能力较弱，则可以选择生产型企业中的加工和维修岗位。反之，组织和沟通能力较强，愿意承担责任，喜欢与人打交道，则可以选择营销策划等岗位。如果自己有创业的打算，则最好选择生产型企业中赢得一段经历，再转岗到营销策划岗位，经过这样的磨练，积累一定的经验和阅历，为日后创业打下基础。
4.摈弃焦虑，学会从容应对
求职过程中遭遇挫折，在当代社会实在是平常不过的事情。一方面，市场经济社会是机遇与挑战并存的社会，一次挫折就是一次挑战，也蕴含着下一次的机会；另一方面，挫折也提示我们，对于种种可能出现的情况，事先必须有充分的思想准备和应对策略，要打有准备之战。
就业指导专家们指出，求职心理问题已成为困扰毕业生就业的第一障碍，如何去除心障，放下包袱，靠自己的综合实力去争取一个好的就业开端，并获得一份自己称心的岗位，是所有学生毕业时的最终追求。其实求职成败的关键还是在自己，只要能把握良好的求职心态，就能如愿以偿。
作者简介：韩晓黎，沈阳铁路机械学校，高级讲师。
[关键词]职业学校 求职心理 干预
每到毕业前的求职季节，许多毕业生怀揣着自己求职就业的美好理想，或信心十足或惴惴不安地寻找自己的就业机会。但一轮求职过程下来，有的同学欣喜地找到了理想的工作，有的勉强地准备先找到个工作过渡一下，有的则失望而归。求职对于即将毕业的职业学校的学生来说，是人生一次重大的选择。特别是初次求职的同学，由于面对陌生的社会环境和强大的就业压力，能否找到一份适合自己的工作，往往表现出不同程度的心理波动，这是正常的心理现象。做为职业学校从事就业指导的教师，我们要通过对学生不断的教育及干预，使学生的求职心理得以健康发展。
概括说，毕业生中不良的求职心理主要有以下表现：
一、盲目乐观，过于自信
有这样一些学生，自身条件较好，如所学专业市场需求较大，属热门专业，作为个体成绩优异，技能突出，交往能力较强等。因而自认为有某方面的长处，求职时往往过高估计自己的实力，表现的过于自信，盲目乐观，而对求职就业的复杂性准备不足。结果很可能是机会擦肩而过，不能实现求职目标。
二、好高骛远，不切实际
对求职者而言，向往著名的公司企业，希望得到优厚的薪资待遇，优越的工作环境，本身无可厚非。但如果不切实际一味的攀高，求职时好高骛远，不愿从平凡的工作岗位干起，则极有可能因为所要求岗位和自身差距，而使自己的理想难以实现。
三、固守目标，偏执不变
有的同学在规划好自己的求职目标和就业条件后，固守不放。一定要等目标岗位和单位出现，非此目标不就。从而限制了自己求职的范围，人为地减少了自己求职成功的机会。
四、盲目从众，缺乏主见
在就业推荐的实践中，我们常常会看到有这样的毕业生，平时对求职就业关注不够，更不用说准备充分了。以至于临近毕业实习或就业时，对自己、对未来的就业目标和岗位缺乏主见，盲目从众。面对用人单位的招聘，左右观望，看着别人的行为行事。
五、自卑畏缩，过于恐惧
我们常看到这样一些同学，平时自我感觉良好，但面对用人单位打出的招聘条件和要求，则来个180°的大转弯，感觉自己学历低，文凭不高，又缺少实践经验。特别是有些性格比较内向的人，由于平时很少表现自己，对自己缺乏自信，甚至怀疑自己的能力和表现。特别是一次二次求职失败，更加剧了这种自卑心理，以至怯场，不敢再次求职应聘。即使壮胆应聘，也是畏首畏尾，缺少上好表现。
六、依赖性强，主动性差
有的同学或由于父母、亲属承诺，或因自身性格使然，在求职问题上，主动性不强，把找工作的包袱甩给父母，由他人代劳，自己则一身轻松。
1.主动适应，敢于竞争
现代社会，竞争是其不断发展的内在动力，它不但促进和引导着社会的进程，也影响着每个人的职业人生。面对社会，我们要做的首先只有主动适应，适应由于自己社会角色的变化和社会本身的变化而产生的各种责任、要求和压力，并积极、主动地融入其中参与竞争。要抛弃一次择业定终身的观念，更不要怕择业和应聘的抢购。
2.脚踏实地，降低过高的期望值
求职过程中，求职者往往要面对“鱼”与“熊掌”的选择，比如是去大公司还是小公司，是追求优厚待遇还是注重能力发挥。毕业生有自信有勇气固然可嘉，但要根据自己的实际情况准确定位，一厢情愿的高标准，不仅盲目性强，而且局限了自己的求职范围，很容易高不成低不就，也会屡屡碰壁。对此，我们不妨站高一点，看远一点，个人的职业发展应是关注的重点，待遇应放在次要位置，不要急功近利。如果能够置身于一个有发展前途的单位，哪怕是一个极小的公司，我们的视野、机遇及前景都会有更大的空间，我们就会随其成长而成长，随其发展而发展，最终实现自己的人生价值。
3.了解自己，确立未来规划
职业院校的学生在就业前，根据就业形势和实际需要，调整自己的期望值，使自己的选择更加符合实际。要认真盘点自己，对自己作一个全面的评价，看自己的性格、能力、兴趣、擅长是什么？从而找出自己的长项，针对其长项选择适合自己的工作。如对学机械的人来说，如果自己空间概念和动手能力较强，而语言表达和沟通能力较弱，则可以选择生产型企业中的加工和维修岗位。反之，组织和沟通能力较强，愿意承担责任，喜欢与人打交道，则可以选择营销策划等岗位。如果自己有创业的打算，则最好选择生产型企业中赢得一段经历，再转岗到营销策划岗位，经过这样的磨练，积累一定的经验和阅历，为日后创业打下基础。
4.摈弃焦虑，学会从容应对
求职过程中遭遇挫折，在当代社会实在是平常不过的事情。一方面，市场经济社会是机遇与挑战并存的社会，一次挫折就是一次挑战，也蕴含着下一次的机会；另一方面，挫折也提示我们，对于种种可能出现的情况，事先必须有充分的思想准备和应对策略，要打有准备之战。
就业指导专家们指出，求职心理问题已成为困扰毕业生就业的第一障碍，如何去除心障，放下包袱，靠自己的综合实力去争取一个好的就业开端，并获得一份自己称心的岗位，是所有学生毕业时的最终追求。其实求职成败的关键还是在自己，只要能把握良好的求职心态，就能如愿以偿。
作者简介：韩晓黎，沈阳铁路机械学校，高级讲师。