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行政事业单位绩效评价是行政事业单位为了衡量其既定目标的实现程度，以及其内部备部门、个人对目标实现的贡献程度的一个评判过程。开展绩效评价工作，既是一项解决财政资金使用效益与效率问题的改革举措，也是一项完善公共财政管理体系的重要组成部分。目前各地、备部门已运行绩效评价工作几年了，但还是存在缺乏统一法律保障，没有明确的管理机构，未构建规范的指标体系，支出评价内容不完整，支出评价结果约束乏力等问题。下面结合我市行政事业单位绩效评价管理情况谈点粗浅认识。