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摘 要：新形势下，开展好文体活动是离退休职工文化养老的内在需求，是建设“健康中国”的重要组成部分。本文选取代表性调查样本，对离退休职工参加文体活动与身心健康状况进行全面调查，在阐述典型做法的同时，分析存在问题，并从建设好活动阵地、管理好活动阵地、开展好文体活动诸方面提出了相应的解决对策。
关键词：离退休职工;文体活动;身心健康;调查;解决对策
一、前言
近年来，随着社会经济的发展，离退休职工对身体健康、心理健康越来越重视，对文化生活的需求、文化养老的追求越来越旺盛，为全面贯彻习近平总书记“大力发展健康事业，做身体健康的民族”重要指示精神，更好地服务广大离退休职工，开展专项调查研究活动，全面掌握离退休职工参加活动的情况和身体情况，深入了解离退休职工的文体活动需求，增强组织开展文体活动的针对性、适应性，进一步提高老同志身心健康水平和幸福指數，促进他们乐享晚年，为构建和谐油田、和谐社会做出积极贡献，成为一项重要课题。
二、基本情况
我们选取在胜利油田具有代表性的黄河钻井总公司为调查样本，制定详尽的运行方案，组织专门人员及部分志愿者，对黄河钻井总公司离退休职工进行了全面调查。具体情况如下：黄河钻井总公司现有离退休职工4768人，其中，男3736人，女1032人。按年龄段划分，50-70岁的2700人，66-79岁1586人，80岁以上的482人。按照政治面貌划分，党员2255人，群众2513人。在离退休职工中，常年参加活动的1772人，占比37.1%，经常参加活动的1453人，占比30.5%，很少参加活动的1038人，占比21.8%;不参加活动的505人，占比10.6%。从身体状况来看，健康的2148人，比较健康的1713人，不健康的440人，患慢性病的325人，长期卧床的115人。综合分析发现，参加文体活动的人数与身体健康人数成正比，也就是说，常年参加文体活动和经常参加文体活动的老同志普遍身体状况较好。
三、主要做法
多年来，黄河钻井总公司以文化养老、文化惠老为目标，通过搭建文体活动平台，开展形式多样、丰富多彩的的文体活动，有力促进了离退休职工身心健康，有效提高了老同志幸福指数。主要做法是：
一是加强活动阵地建设。采取新建、改建、扩建等方式，进一步改善活动室场所条件，完善配套设施，推动硬件升级。公司现有老年活动场所14处，其中省级示范活动中心3处，中石化“五好”活动中心（室）5处，室内外活动面积2.8万平方米。公司高度重视、不断加强老年学习活动阵地建设工作，以“五好”争创活动为抓手，建好管好用好活动场所，持续优化管理服务，每年组织开展文体活动30余项，做到月月有比赛、季季有安排，全年不间断，老年文体活动精彩纷呈。
二是搭建学习教育平台。面对老同志日益增长的求学需求，积极创造条件，整合资源，构架“一分校三学校”格局。中心现有老年大学分校1所，三级老年学校3所，其中中石化“五好”老年大学1所，局级示范校2所。各校不断创新制度管理、学员学籍管理，扎实落实系列制度，形成老年大学规范化建设的长效机制。依托活动场所，成立老年党校、党员活动室，以老年党支部为主体，加强日常学习教育，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，规范组织生活，坚定理想信念，不断提升老党员思想政治觉悟。针对老年学员年龄大小不同、文化程度不同、以及个人性格、兴趣爱好不同等实际情况，先后开办开办计算机、太极拳、合唱、书画以及模特服饰、柔力球等10余个学科，每年在校学员近600人。老同志们在学习新知识、掌握新技能、结识新朋友中提高了生活品质。
三是广泛开展文体活动。根据老同志的兴趣爱好，以网络化、广覆盖为原则，组建有钓鱼、门球、柔力球、健身球等文体队伍20个，成员900余人。我们以各老年社团、文体协会为依托，定期组织开展文艺演出、书画展览、文体比赛等多种形式的文化活动，坚持活动开展广泛化、多样化、特色化、经常化，满足老同志多方面、多层次的需求，极大地丰富了老同志的精神文化生活。书友会、票友会、书画协会经常性的开展交流活动，引领活到老学到老的新风尚。太极拳剑队、门球队、健身球队、指弹球队常年训练，代表黄河钻井离退休职工队伍多次参加油田、甚至省内、国内比赛，打造出了一系列叫得响的品牌项目。
四、存在问题
一是组织文体活动比较困难。随着城市的发展离退休职工居住越来越分散，还有相当一部分老同志居住的距离管理站驻地较远，加上离退休人员年龄大、行动不便，给老年管理服务单位组织活动和老同志参与活动带来一定难度。
二是老年文体骨干呈现固态化趋势。目前经常参加文体活动的离退休成员较为固定，且年纪偏大，有的已经不再适合参加活动量较大的文体项目。新退休的老同志自由性较强，忙于家庭事务或者个人重新从事其他工作，参加活动的积极性不够高。
三是组织文体活动的内容和形式需要与时俱进。时代的发展、参加活动人员结构的调整以及老同志兴趣爱好的变化，影响着活动组织的内容形式和方式方法。只有不断完善活动中心功能、丰富活动内容形式，才能适应发展的需要。
四是文体活动阵地建设需要加大投入。离退休职工群体人员多，且逐年增长，现有硬件设施无法满足日益增长的老同志的文化需求，仅靠主营单位有限的资金投入，无法满足活动场所、设备设施的维修改造更新，致使部分活动场所长期得不到维修，设施老化，环境亟待改善。
五是从事管理与服务队伍力量需要不断加强。随着形势任务的变化，老同志的思想及各类诉求呈现出不同变化，对从事老年事业的工作人员的要求也越来越高，只有不断提升政策水平、业务能力、工作标准才能不断适应老年文化阵地建设的需要。
五、解决对策
一是高点定位、服务大局，建设好老年活动阵地。在组织开展活动，丰富老年精神文化生活的同时，要坚持发挥文化阵地的作用，让先进的思想，先进的文化牢牢占领老年文化阵地，使老同志始终保持高昂的政治热情，引导他们紧跟形势，关注发展，支持建设，采取以点带面、分步推进的办法，探索现有资源的有效整合，利用区域联合、活动联办等方式，实现优势互补、发展平衡。
二是健全组织、完善机制，管理好老年活动阵地。要在建立健全各级组织机构、配齐配强人员的基础上，进一步明确责任，做到责任到位，任务到位，措施到位，配合到位。通过各级领导和部门的共同努力，不断形成党委统一领导、老年部门组织协调、相关部门共同参与的工作格局，形成全员关心老同志、齐心协力建阵地的良好氛围。
三是适其所需、创新载体，开展好老年文体活动。要突出适其所需，结合当前形势以及老同志的年龄结构、思想及身体状况、兴趣爱好等实际，努力拓宽活动领域，丰富活动内容，为老同志丰富生活、展示风采构筑载体、搭建平台。同时要着力提升服务质量，做到对老同志在感情上亲近，在态度上热情，在服务上周到，真正让老年文体活动成为促进离退休职工身心健康的重要手段和载体。
关键词：离退休职工;文体活动;身心健康;调查;解决对策
一、前言
近年来，随着社会经济的发展，离退休职工对身体健康、心理健康越来越重视，对文化生活的需求、文化养老的追求越来越旺盛，为全面贯彻习近平总书记“大力发展健康事业，做身体健康的民族”重要指示精神，更好地服务广大离退休职工，开展专项调查研究活动，全面掌握离退休职工参加活动的情况和身体情况，深入了解离退休职工的文体活动需求，增强组织开展文体活动的针对性、适应性，进一步提高老同志身心健康水平和幸福指數，促进他们乐享晚年，为构建和谐油田、和谐社会做出积极贡献，成为一项重要课题。
二、基本情况
我们选取在胜利油田具有代表性的黄河钻井总公司为调查样本，制定详尽的运行方案，组织专门人员及部分志愿者，对黄河钻井总公司离退休职工进行了全面调查。具体情况如下：黄河钻井总公司现有离退休职工4768人，其中，男3736人，女1032人。按年龄段划分，50-70岁的2700人，66-79岁1586人，80岁以上的482人。按照政治面貌划分，党员2255人，群众2513人。在离退休职工中，常年参加活动的1772人，占比37.1%，经常参加活动的1453人，占比30.5%，很少参加活动的1038人，占比21.8%;不参加活动的505人，占比10.6%。从身体状况来看，健康的2148人，比较健康的1713人，不健康的440人，患慢性病的325人，长期卧床的115人。综合分析发现，参加文体活动的人数与身体健康人数成正比，也就是说，常年参加文体活动和经常参加文体活动的老同志普遍身体状况较好。
三、主要做法
多年来，黄河钻井总公司以文化养老、文化惠老为目标，通过搭建文体活动平台，开展形式多样、丰富多彩的的文体活动，有力促进了离退休职工身心健康，有效提高了老同志幸福指数。主要做法是：
一是加强活动阵地建设。采取新建、改建、扩建等方式，进一步改善活动室场所条件，完善配套设施，推动硬件升级。公司现有老年活动场所14处，其中省级示范活动中心3处，中石化“五好”活动中心（室）5处，室内外活动面积2.8万平方米。公司高度重视、不断加强老年学习活动阵地建设工作，以“五好”争创活动为抓手，建好管好用好活动场所，持续优化管理服务，每年组织开展文体活动30余项，做到月月有比赛、季季有安排，全年不间断，老年文体活动精彩纷呈。
二是搭建学习教育平台。面对老同志日益增长的求学需求，积极创造条件，整合资源，构架“一分校三学校”格局。中心现有老年大学分校1所，三级老年学校3所，其中中石化“五好”老年大学1所，局级示范校2所。各校不断创新制度管理、学员学籍管理，扎实落实系列制度，形成老年大学规范化建设的长效机制。依托活动场所，成立老年党校、党员活动室，以老年党支部为主体，加强日常学习教育，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，规范组织生活，坚定理想信念，不断提升老党员思想政治觉悟。针对老年学员年龄大小不同、文化程度不同、以及个人性格、兴趣爱好不同等实际情况，先后开办开办计算机、太极拳、合唱、书画以及模特服饰、柔力球等10余个学科，每年在校学员近600人。老同志们在学习新知识、掌握新技能、结识新朋友中提高了生活品质。
三是广泛开展文体活动。根据老同志的兴趣爱好，以网络化、广覆盖为原则，组建有钓鱼、门球、柔力球、健身球等文体队伍20个，成员900余人。我们以各老年社团、文体协会为依托，定期组织开展文艺演出、书画展览、文体比赛等多种形式的文化活动，坚持活动开展广泛化、多样化、特色化、经常化，满足老同志多方面、多层次的需求，极大地丰富了老同志的精神文化生活。书友会、票友会、书画协会经常性的开展交流活动，引领活到老学到老的新风尚。太极拳剑队、门球队、健身球队、指弹球队常年训练，代表黄河钻井离退休职工队伍多次参加油田、甚至省内、国内比赛，打造出了一系列叫得响的品牌项目。
四、存在问题
一是组织文体活动比较困难。随着城市的发展离退休职工居住越来越分散，还有相当一部分老同志居住的距离管理站驻地较远，加上离退休人员年龄大、行动不便，给老年管理服务单位组织活动和老同志参与活动带来一定难度。
二是老年文体骨干呈现固态化趋势。目前经常参加文体活动的离退休成员较为固定，且年纪偏大，有的已经不再适合参加活动量较大的文体项目。新退休的老同志自由性较强，忙于家庭事务或者个人重新从事其他工作，参加活动的积极性不够高。
三是组织文体活动的内容和形式需要与时俱进。时代的发展、参加活动人员结构的调整以及老同志兴趣爱好的变化，影响着活动组织的内容形式和方式方法。只有不断完善活动中心功能、丰富活动内容形式，才能适应发展的需要。
四是文体活动阵地建设需要加大投入。离退休职工群体人员多，且逐年增长，现有硬件设施无法满足日益增长的老同志的文化需求，仅靠主营单位有限的资金投入，无法满足活动场所、设备设施的维修改造更新，致使部分活动场所长期得不到维修，设施老化，环境亟待改善。
五是从事管理与服务队伍力量需要不断加强。随着形势任务的变化，老同志的思想及各类诉求呈现出不同变化，对从事老年事业的工作人员的要求也越来越高，只有不断提升政策水平、业务能力、工作标准才能不断适应老年文化阵地建设的需要。
五、解决对策
一是高点定位、服务大局，建设好老年活动阵地。在组织开展活动，丰富老年精神文化生活的同时，要坚持发挥文化阵地的作用，让先进的思想，先进的文化牢牢占领老年文化阵地，使老同志始终保持高昂的政治热情，引导他们紧跟形势，关注发展，支持建设，采取以点带面、分步推进的办法，探索现有资源的有效整合，利用区域联合、活动联办等方式，实现优势互补、发展平衡。
二是健全组织、完善机制，管理好老年活动阵地。要在建立健全各级组织机构、配齐配强人员的基础上，进一步明确责任，做到责任到位，任务到位，措施到位，配合到位。通过各级领导和部门的共同努力，不断形成党委统一领导、老年部门组织协调、相关部门共同参与的工作格局，形成全员关心老同志、齐心协力建阵地的良好氛围。
三是适其所需、创新载体，开展好老年文体活动。要突出适其所需，结合当前形势以及老同志的年龄结构、思想及身体状况、兴趣爱好等实际，努力拓宽活动领域，丰富活动内容，为老同志丰富生活、展示风采构筑载体、搭建平台。同时要着力提升服务质量，做到对老同志在感情上亲近，在态度上热情，在服务上周到，真正让老年文体活动成为促进离退休职工身心健康的重要手段和载体。