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民营企业人力资源外包工作受到了社会广泛关注与重视,也成为民营企业管理工作的重点内容。在本文中,笔者首先分析了民营中小企业人力资源外包中存在的问题,并提出了做好人力资源的外包工作的对策。
民营中小企业人力资源外包问题探析
【摘 要】
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民营企业人力资源外包工作受到了社会广泛关注与重视,也成为民营企业管理工作的重点内容。在本文中,笔者首先分析了民营中小企业人力资源外包中存在的问题,并提出了做好人力
【机 构】
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云南大学旅游文化学院,
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2016年12期
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