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本文从新制度经济学理论和公司治理理论的角度出发，借鉴国际制度比较研究模式，以我国经济转轨、制度变迁时期各地区制度建设的不平衡为基础，分析了外部制度对公司治理，即业绩与高管变更关系的影响。通过统计检验发现，公司业绩与高管变更之间的关系是负相关；制度环境好，高管变更与公司业绩之间的负相关关系更强。
制度环境与高管变更的实证研究
【摘 要】
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本文从新制度经济学理论和公司治理理论的角度出发，借鉴国际制度比较研究模式，以我国经济转轨、制度变迁时期各地区制度建设的不平衡为基础，分析了外部制度对公司治理，即业绩与高
【机 构】
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南阳理工学院
【出 处】
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南阳理工学院学报
【发表日期】
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2009年1期
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