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为保障高校干部人事档案信息的真实准确,开展干部人事档案专项审核工作至关重要.以“三龄两历一身份”(干部出生时间、参加工作时间、入党时间、学历、工作简历、干部身份)为主要线索,开展补缺、审核、调查、认定,纠正档案中的错误信息,抵制造假行为,也为营造高校风清气正的选人用人环境做好基本保障.
高校干部人事档案专项审核工作探析——以金华职业技术学院为例
【摘 要】
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为保障高校干部人事档案信息的真实准确,开展干部人事档案专项审核工作至关重要.以“三龄两历一身份”(干部出生时间、参加工作时间、入党时间、学历、工作简历、干部身份)为
【机 构】
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金华职业技术学院
【出 处】
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浙江档案
【发表日期】
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2020年10期
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