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基于对我国建筑业农民工培训有效供给不足现象的剖析,探讨建筑业农民工培训机构建设应用PPP模式的可行性,并将PPP模式应用于建筑业农民工培训机构建设中,提出采用BOT(特许经营权)模式,创新地开发基于PPP模式的建筑业农民工培训机构建设流程图。通过对三个阶段的分析,最后提出建筑业农民工培训机构建设应用PPP模式的保障措施,以期为建筑业农民工培训服务机构建设提供一定的参考。