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本文主要阐述了新时期高校人力资源发展趋势,应具备的基本素质、业务水平、政治修养、职业道德、业务能力、身体和心理素质等.
高校人力资源管理的思考
【摘 要】
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本文主要阐述了新时期高校人力资源发展趋势,应具备的基本素质、业务水平、政治修养、职业道德、业务能力、身体和心理素质等.
【机 构】
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鞍山师范学院,辽宁,鞍山,114007
【出 处】
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理论界
【发表日期】
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2007年2期
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