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人才在一个单位的发展中起决定性因素。目前,事业单位能充分认识到人才的重要性,也重视人才队伍建设,但是人才队伍建设还存在很多问题,这严重阻碍了新形势下事业单位的改革发展。本文以甘肃省酒泉公路局事业单位人才队伍建设为例,从思想观念转变、人才结构调整、人才培养体制等方面,探讨新形势下事业单位人才队伍建设的措施,建设一支高素质的干部职工队伍,进一步促进事业单位改革发展。