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干部由于多种原因遭遇＂玻璃天花板＂,升迁愿望暂时受挫或继续升迁无望,转而把权力腐败作为对组织和社会进行报复的手段,即＂升迁不成就乱用权＂,我们姑且将这种行径称为＂报复性腐败＂。从深圳市南山区区委原书记虞德海到重庆市司法局原局长文强,都堪称此类现象的典型代表。涉足＂报复性腐败＂的大小干部已非特例和个案，对此，各级党委及其组织部门必须高度重视，采取切实有效措施加以防治。