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干部由于多种原因遭遇"玻璃天花板",升迁愿望暂时受挫或继续升迁无望,转而把权力腐败作为对组织和社会进行报复的手段,即"升迁不成就乱用权",我们姑且将这种行径称为"报复性腐败"。从深圳市南山区区委原书记虞德海到重庆市司法局原局长文强,都堪称此类现象的典型代表。涉足"报复性腐败"的大小干部已非特例和个案,对此,各级党委及其组织部门必须高度重视,采取切实有效措施加以防治。