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【正】 在搞活企业过程中,不但要理顺国家与企业的经济关系,而且要理顺企业内部的经济关系。在企业对国家实行承包经营的基础上,通过企业内部层层落实经营责任制,才能充分调动各个层次的积极性。“毛利分成制”就是一种有效的企业内部责任制形式。 所谓“毛利分成制”就是商业企业与商品部组对毛利进行分成的制度。它是在“企业总收入分成”这个办法的基础上形成的。企业总收入分成是苏联非工业企业在实行完全经济核算、自筹资金的实践中,为处理国家与企业之间的分配关系而走出的一条新路子。我们把它引用过来,并结合我国商业改