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随着社会的飞速发展．在企业的人、财、物、信息四种资源中，人们越来越认识到人的重要性，“以人为本”的理念已渐渐深入人心。美国知名管理学者托马斯·彼得斯曾说：“企业和事业唯一真正的资源是人。管理就是充分开发人力资源以做好工作。”对于在社会经济体中处于弱势的民营企业来说，开发人力资源的最好办法。无疑是加强对员工的培训，把员工培训当作一种智力投资．既可以增强企业的凝聚力，也可以提高企业核心竞争力，应对日益激烈的市场竞争。