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学习型组织是让组织内的全体成员持续学习，创造自我，扩展创造未来能量的组织。建设开放、交流、学习、共享的组织文化是创建学习型组织的核心，要推动组织发展成为学习型组织，就必须建立倡导鼓励交流的学习型组织文化。
学习型组织中的企业文化因素分析
【摘 要】
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学习型组织是让组织内的全体成员持续学习，创造自我，扩展创造未来能量的组织。建设开放、交流、学习、共享的组织文化是创建学习型组织的核心，要推动组织发展成为学习型组织，就必
【机 构】
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长春税务学院
【出 处】
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吉林省经济管理干部学院学报
【发表日期】
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2007年5期
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