高新科技企业的人力资源管理困境

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高科技企业是指专门从事知识生产或者以知识的生产为主业的企业,其本质特征决定了对人才资源具有很强烈的依赖性.如果对人才管理不善.不但会影响着企业人力资源管理成效,同时也会挫伤员工的积极性.导致!几作效率降低、员工离职率上升,甚至会使企业陷入严重困境,遭受灭顶之灾.
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