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改革开放以来,企业日益重视劳动者素质的培养和提高,企业教育如燎原之火,愈燃愈烈。然而,在企业教育蓬勃发展的今天,有的职工仍然认识不到企业教育的重要性,主动接受培训的积极性不高,处于被动教育状态,对企业教育的发展形成了不可避免的制约作用。为此,就企业教育中激发职工积极性这一问题作以下探讨。