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当前,以电子商务、网络约车、网络送餐、快递物流、网络平台等为主要形式的新业态用工,其用工方式与传统的用工方式相比有较大变化,相伴而生的劳动用工问题也逐渐出现。如何加强对新业态劳动用工的规范和调整,切实保护劳动者和企业双方的合法权益,显得日益重要。
浙江衢州市新业态劳动用工保障问题分析
【摘 要】
：
当前,以电子商务、网络约车、网络送餐、快递物流、网络平台等为主要形式的新业态用工,其用工方式与传统的用工方式相比有较大变化,相伴而生的劳动用工问题也逐渐出现。如何
【机 构】
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不详
【出 处】
：
中国人力资源社会保障
【发表日期】
：
2020年10期
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