护理人力资源管理相关问题探讨

来源 :护理研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:hua6952
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从护士数量少、护士人力结构配置不合理、护士使用方面层次不明确、承担较多非护理工作等方面阐述了我国目前护理人力资源现状。提出应用现代管理理论,建立适合临床实际情况的护理人力资源管理模式,做到合理、有效地使用有限的人力资源,最大限度地提高护理工作效率,保证护理质量。
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