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摘 要：政治思想工作就好比是高速公路上的支撑柱。只要把政治思想工作做好相当于就能给公司带来更多的经济利益，也促成告诉公路上平稳高速的发展。在激烈的行业竞争中只有坚持做好政治思想工作才能从行业中拔尖而出，乘胜追击。
关键词：公路；思想政治工作；对策
1.公路部门思想政治工作存在的问题
1.1 思想认识方面的问题
思想认识上表现有两方面问题，一方面就是一些职工开始无意识的对自身的思想政治工作放松了要求，这主要是由于随着党的工作重心转移，市场经济的快速发展，使得他们一时思想难以适应造成的.另一方面， 许多职工思想政治工作的战略认识程度不够高，从而影响了公路建设工作的良好进行，这方面的原因主要是许多同志认为在市场经济条件下，价值规律更有效，思想政治工作不如金钱奖励物质刺激等经济手段 这两方面问题对公路建设工作都产生了不同程度影响。
1.2 方法措施方面的问题
随着改革开放及市场经济的快速发展，在新的形势下，过去传统的那种执行灌输死板严苛的思想政治工作方法，已经不能适应新的思想政治工作要求，这是因为现在职工的思想见识已经比较开阔，他们热烈追求真善美的东西，这样传统的空洞说教和简单行政命令的方式，对他们来说已经显得脱离实地苍白无力了，因此需要改变思想政治工作的作风与方法。
1.3 社会负面效应问题
当前市场经济条件下 ，“金钱万能” 贪污腐败等不良社会风气对一些党员干部产生了很大诱惑，使得他们信仰缺失追逐享乐忘记了为人民服务的根本理念，这样这些讲排场攀比奢华腐化的不良风气在群众中产生了消极影响并消弱了他们的积极性，同时对党的形象也有很不好影响 所以这方面也是不可忽视的。
2.对策
2.1坚持三方面结合
首先是思想政治工作与经济建设紧密结合起来， 只有以经济建设为重心，思想政治工作才能充满活力根深叶茂，否则就会陷入干涸与死板之中。其次，坚持将公路建设和经营管理与思想政治工作结合起来，这需要通过各种市场手段思路去处理改革中出现的矛盾，建立比较合理规范快速高效的现代企业制度是高速公路改革的前进方向。
2.2分析了解更多不同方式的学习教育活动
想要做好政治思想工作就先必须要了解这个工作的途径以及工作的意义所在。在目前社会环境的渲染下，就业的方式也呈现出多种多样，对于员工的思想认知以及价值观认知可能很少，但为了防止不必要的一些波动发生，就必要先了解并且有目的性的进行学习等，利用科学只是以及理念去了解部分员工，去培养员工们的高尚情操，同时还要传播给员工一些爱国、文明、礼貌等知识，逐渐形成良好的人际氛围。并且通过学习还能保证工作人员的工作质量，是一个非常不错的选择。用科学的观念去武装全体职工，培养职工高尚的情操。在干部职工中大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的道德规范，形成一种敬业向上的良好氛围。根据科学为理由，抓住机遇，才能了解到更好的相爱哦过。而且由于道路工程项目不断增多，道路养护以及保护等方案也逐渐露出缺陷，面对如此竞争激烈的市场，我们应该采取多种方式来告诉员工，目前所存在的危机意识和防患意识。才能在处理工作时即使进退，才能更好的了解到员工们的感受。正所谓公司就是员工的半个家，如果让所有员工都进行内退，那么就会形成职工的消极心里，在改革中，但员工行为过于激动或者是过于消极，那么就可以采取热处理效果。才能更好的处理好员工之间的关系，才能更好的对公司和员工之间的关系融洽。
2.3提高教育管理观念以及管理模式，把政工原有的戰斗力发挥出来
按照现在社会发展来说，政工的干部已经从一些局面进行改变，变为被动局面了。但是自从被评委职称后，并没有真正的把政工的工作作用给发挥出来。所以对于政工也必须实行一定的制度来进行管理，才能更好的文章或者论文当中，了解即使转变了作风，从底层开始做起实践工作，并且根据自身的水平来进行调整提高队伍的互联网素质等问题，对于政工的工作情况也给予了一定的考虑，为了解决掉政工的实际困难，不仅仅要提高政工工作人员的生活水平，而且还要从工作上设立一下奖罚，提拔以及培养，提高政工工作人员对于工作的热情，创造出新的积极性以及创造性，就可以形成一个良好的工作环境以及局面，政工的工作因此而显得更有价值。
2.4确保政治思想工作的做足
政治思想工作的核心就是为了人们的工作。当个人作为个体的时候，是不满足与现状的，他们会有各种的需求，对于价值的认知也会出现很多需求，当人们的需求得到满足才能体现出更高的积极性以及创造性。主要每个部门单位都将自身的制度不点调整满足大家需求，才能出现再次竞争应聘岗位的机会，才能让能肯干的人真正的体现出他们的价值，不能干的也会心服口服。对于目前市场的发展，单位要想保持长久发展，那就必须要保存用人为准，一定要用事业、用待遇、用感情把员工给留下来。
总而言之，我们在政治思想工作准备的情况下，通常会遇到各种各样的挑战，但我们应该在一定的条件前提下发挥出应有的政治思想精神力量，调动原有的积极性来完成工作，只要我们干抓住机遇，大力冲击挑战，把党的重要思想落实到工作上，落实到科学发展观上，并且强化领导的作风，才能更好的强化政治思想文化，才能让政治思想文化工作在道路行业发展上显示出应有的一份力量。
参考文献：
[1] 唐德林.加强和构建和谐公路，开创思想政治工作新局面[J] .交通职业教育，2 0 0 7 ， 4 .
[2] 曾义平.公路思想政治工作的职业压力探析[J].企业科技发展，2007，16.
[3] 石东明.公路行业思想政治工作创新谈[ J ] .新闻前哨，2007，10.
关键词：公路；思想政治工作；对策
1.公路部门思想政治工作存在的问题
1.1 思想认识方面的问题
思想认识上表现有两方面问题，一方面就是一些职工开始无意识的对自身的思想政治工作放松了要求，这主要是由于随着党的工作重心转移，市场经济的快速发展，使得他们一时思想难以适应造成的.另一方面， 许多职工思想政治工作的战略认识程度不够高，从而影响了公路建设工作的良好进行，这方面的原因主要是许多同志认为在市场经济条件下，价值规律更有效，思想政治工作不如金钱奖励物质刺激等经济手段 这两方面问题对公路建设工作都产生了不同程度影响。
1.2 方法措施方面的问题
随着改革开放及市场经济的快速发展，在新的形势下，过去传统的那种执行灌输死板严苛的思想政治工作方法，已经不能适应新的思想政治工作要求，这是因为现在职工的思想见识已经比较开阔，他们热烈追求真善美的东西，这样传统的空洞说教和简单行政命令的方式，对他们来说已经显得脱离实地苍白无力了，因此需要改变思想政治工作的作风与方法。
1.3 社会负面效应问题
当前市场经济条件下 ，“金钱万能” 贪污腐败等不良社会风气对一些党员干部产生了很大诱惑，使得他们信仰缺失追逐享乐忘记了为人民服务的根本理念，这样这些讲排场攀比奢华腐化的不良风气在群众中产生了消极影响并消弱了他们的积极性，同时对党的形象也有很不好影响 所以这方面也是不可忽视的。
2.对策
2.1坚持三方面结合
首先是思想政治工作与经济建设紧密结合起来， 只有以经济建设为重心，思想政治工作才能充满活力根深叶茂，否则就会陷入干涸与死板之中。其次，坚持将公路建设和经营管理与思想政治工作结合起来，这需要通过各种市场手段思路去处理改革中出现的矛盾，建立比较合理规范快速高效的现代企业制度是高速公路改革的前进方向。
2.2分析了解更多不同方式的学习教育活动
想要做好政治思想工作就先必须要了解这个工作的途径以及工作的意义所在。在目前社会环境的渲染下，就业的方式也呈现出多种多样，对于员工的思想认知以及价值观认知可能很少，但为了防止不必要的一些波动发生，就必要先了解并且有目的性的进行学习等，利用科学只是以及理念去了解部分员工，去培养员工们的高尚情操，同时还要传播给员工一些爱国、文明、礼貌等知识，逐渐形成良好的人际氛围。并且通过学习还能保证工作人员的工作质量，是一个非常不错的选择。用科学的观念去武装全体职工，培养职工高尚的情操。在干部职工中大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的道德规范，形成一种敬业向上的良好氛围。根据科学为理由，抓住机遇，才能了解到更好的相爱哦过。而且由于道路工程项目不断增多，道路养护以及保护等方案也逐渐露出缺陷，面对如此竞争激烈的市场，我们应该采取多种方式来告诉员工，目前所存在的危机意识和防患意识。才能在处理工作时即使进退，才能更好的了解到员工们的感受。正所谓公司就是员工的半个家，如果让所有员工都进行内退，那么就会形成职工的消极心里，在改革中，但员工行为过于激动或者是过于消极，那么就可以采取热处理效果。才能更好的处理好员工之间的关系，才能更好的对公司和员工之间的关系融洽。
2.3提高教育管理观念以及管理模式，把政工原有的戰斗力发挥出来
按照现在社会发展来说，政工的干部已经从一些局面进行改变，变为被动局面了。但是自从被评委职称后，并没有真正的把政工的工作作用给发挥出来。所以对于政工也必须实行一定的制度来进行管理，才能更好的文章或者论文当中，了解即使转变了作风，从底层开始做起实践工作，并且根据自身的水平来进行调整提高队伍的互联网素质等问题，对于政工的工作情况也给予了一定的考虑，为了解决掉政工的实际困难，不仅仅要提高政工工作人员的生活水平，而且还要从工作上设立一下奖罚，提拔以及培养，提高政工工作人员对于工作的热情，创造出新的积极性以及创造性，就可以形成一个良好的工作环境以及局面，政工的工作因此而显得更有价值。
2.4确保政治思想工作的做足
政治思想工作的核心就是为了人们的工作。当个人作为个体的时候，是不满足与现状的，他们会有各种的需求，对于价值的认知也会出现很多需求，当人们的需求得到满足才能体现出更高的积极性以及创造性。主要每个部门单位都将自身的制度不点调整满足大家需求，才能出现再次竞争应聘岗位的机会，才能让能肯干的人真正的体现出他们的价值，不能干的也会心服口服。对于目前市场的发展，单位要想保持长久发展，那就必须要保存用人为准，一定要用事业、用待遇、用感情把员工给留下来。
总而言之，我们在政治思想工作准备的情况下，通常会遇到各种各样的挑战，但我们应该在一定的条件前提下发挥出应有的政治思想精神力量，调动原有的积极性来完成工作，只要我们干抓住机遇，大力冲击挑战，把党的重要思想落实到工作上，落实到科学发展观上，并且强化领导的作风，才能更好的强化政治思想文化，才能让政治思想文化工作在道路行业发展上显示出应有的一份力量。
参考文献：
[1] 唐德林.加强和构建和谐公路，开创思想政治工作新局面[J] .交通职业教育，2 0 0 7 ， 4 .
[2] 曾义平.公路思想政治工作的职业压力探析[J].企业科技发展，2007，16.
[3] 石东明.公路行业思想政治工作创新谈[ J ] .新闻前哨，2007，10.