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目的 探讨口腔助理在柔性管理中的体会.方法 对口腔助理管理过程中存在的问题进行分析,采取口腔助理人员管理机制、人本管理和激励机制等措施,改变管理方法. 结果 柔性管理可以使口腔助理工作压力减轻、管理有效性提高和患者满意度提高.
口腔助理柔性管理的体会
【摘 要】
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目的 探讨口腔助理在柔性管理中的体会.方法 对口腔助理管理过程中存在的问题进行分析,采取口腔助理人员管理机制、人本管理和激励机制等措施,改变管理方法. 结果 柔性管理可
【出 处】
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医药前沿
【发表日期】
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2015年26期
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