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目前,在我国高等教育大众化步伐的迈进中,大学毕业生人数逐年增加,伴随着全球经济的震荡和社会就业压力的增加.大学生就业面临着崭新的形势和新的挑战。因此,能够合理选择月薪能在一定程度上帮助大学生找到一份合适的工作。本文通过对部分高校文理科大学生对未来工作月薪要求的调查,运用两样本的K—S检验,对数据进行整理,分析,计算检验统计量,通过与临界值的比较,得出结论,从理论上分析了文理科大学生对未来工作月薪要求是否存在差异的问题。