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摘 要:大学生竞赛和科技活动的开展对于培养创新性人才具有重要的作用。高校建立以竞赛和科技活动为基础的学习平台,旨在提高学生的学习兴趣,为社会培养创新型人才服务。本文首先分析了竞赛和科技活动对培养创新型人才的意义,进而提出了培养竞赛与科技活动的创新型人才的途径。
关键词:竞赛与科技活动;创新型人才;意义;途径
随着经济的发展和社会形势的变迁,高校需要为社会培养创新型人才。那么如何在高校日常教学中培养具有创新型的人才,成为了当前高校发展的新要求。要培养创新型人才,光靠课本上的知识是远远不够的,高校还需要培养具有竞争和科技创新活动意识的人才,培养大学生具有较好的实践能力、创新能力、团结精神。所以,高校要组织大学生参加各种各样的竞赛与科技活动,实现大学生理论和实践能力的协调发展,为社会的发展培养更多优秀的人才。
一、竞赛和科技活动对培养创新性人才的意义
(一)促进学生专业知识的实践学习和深入理解
随着社会对人才需求的不断提高,大学生仅仅从书本获取专业理论知识是远远不够的。大学生只有在教师的指导下将理论知识和实践运用相结合,才会发现问题进而解决问题,从而更深入地了解和熟练运用这些理论知识,提升自身的综合能力。竞赛与科技活动是一种综合性教学活动,对于提升大学生的实践能力具有非常重要的意义。高校只有将理论知识与竞赛、科技活动相结合,才能够更好的激励并指导大学生去深入的理解专业知识。
(二)通过科技竞赛培养大学生的团队合作精神
在竞赛和科技活动开展过程中,从资料查阅、题目分析到方案制定和作品的制造都会涉及团队合作。而80、90后大学生普遍是独生子女,常常滋生以自我为中心的思想,同时分工协作能力和语言表达能力还有所欠缺。在教师的引导下,学生可以不断吸取在科技竞赛中得到的关于怎样和他人相处的方法,从而完善自己。通过相互磨合和协调沟通,充分提高团队意识,增强团队的凝聚力,提高学生的合作能力。
(三)着力打造学生的科技创新意识和创新能力
在竞赛与科技活动创新过程中,无论是竞赛题目还是实践过程,科技活动与竞赛对学生能力的要求及培养是多方面的。从竞赛的选题、分析到设计制作、完成作品直至论文撰写完成等一系列过程,都需要缜密的研究才能完成,对于培养大学生养成创新意识和创新能力具有重要的影响。另外,通过引导大学生参与科技竞赛,和来自各地的学子进行思想上的交流和较量,不仅拓宽了学生视野,更能激发学生的创新精神。
二、培养竞赛与科技活动的创新型人才的途径
(一)根据专业特色,选择合适的科技竞赛项目
1、利用已有科技竞赛活动。为提高大学生的创新水平,高校要组织大学生参加一些科技竞赛活动,其中包括“东北三省数学建模竞赛”、“全国数学建模竞赛”、“共享杯”科技作品大賽、“建筑设计”大赛等。针对每项竞赛,高校都要精心组织学生参加,另外还要为学生提供必要的经费、设备、场地,并制定有效使用和管理制度。
2、与社会实践相结合,与企事业单位合作,服务社会。高校要结合近年来社会的热点问题及毕业生的信息反馈,与相关政府部门、企事业单位进行合作,组织学生对本地区的规划进行广泛的社会调研,提出规划建设中存在的问题,并针对这些问题,组织相关规划设计竞赛,评出优秀设计作品,并将获奖作品作为规划建议送达相关部门。通过这种竞赛,不仅让学生获得实践演练,增强理论联系实际的能力,而且学生通过参加这种类型的科技竞赛,可以增进对社会需求的了解。更重要的是可以使政府及企事业单位对高校的整体实力及学生的创新能力有所了解,为下一步的学生实习和就业创造条件。
(二)加强科技活动与竞赛指导教师队伍建设
教师作为竞赛与科技活动的引导者,从选手培训到赛前辅导,有着非常重要的作用。为了提高科技活动与竞赛指导教师队伍建设,高校可以设立科技竞赛指导教师,选聘高水平的指导教师,组建高质量的科技竞赛指导教师团队,对工作突出的指导教师给予相应的奖励,从而吸引更多的优秀教师加入到科技竞赛指导教师团队。同时,加强科技竞赛指导教师队伍的交流、教育和培训,提高教师指导科技竞赛的职业化水平,为高校科技活动与竞赛提供师资平台。
(三)构建科技竞赛的物质保障平台
经费投入是科技活动与竞赛能够得以开展的重要物质保证。资金主要用于两个方面:一是用于建立科技活动与竞赛实践基地、相关实验室和竞赛报名费等方面,为学生的学习、实验、实习等提供必要的场地和设施;二是给予参加科技活动与竞赛并取得优异成绩的学生和指导教师一定的补贴和政策倾斜。另外,高校还可以积极与科技类企业建立紧密的合作伙伴关系,在互惠互利的基础上,积极争取社会资金的支持,让学生科技创新经费来源多元化,促进创新型科技人才的培养。
(四)建立物质奖励和精神激励相结合的科技活动与竞赛激励机制
大学生科技竞赛活动除了建立正确的舆论引导,还要制订合理的科技竞赛评价机制,完善科技竞赛考评及奖励办法,建立物质奖励和精神激励相结合的科技竞赛激励机制。通过广泛宣传提高大学生科技活动与竞赛的重大意义,在校园中营造一种“铸科技素质、强学术氛围”的良好影响。此外,学校相关部门还应该设立学生科技创新活动基金,指导大学生申报各级创新性实验项目。
三、结语
总之,为了给社会培养更多创新型人才,高校要组织学生参与到科技活动与竞赛中来,让大学生在学习理论知识的同时,还能够学到更多的实践技能,提高大学生的实践操作能力,同时还能培养大学生的创新意识和创新能力,使大学生具有良好的团队合作能力,为社会培养大批具有创新能力和实践技能的人才。
参考文献:
[1]杜惠平,吕霞付,冯辉宗,王平,李锐.基于竞赛与科技活动的创新型人才培养[J].中国科教创新导刊,2009,08:31-32.
[2]李宁.科技竞赛培养大学生创新能力研究[D].湖南科技大学,2013.
[3]刘慧娟,苏玉恒.论基于学科竞赛平台的创新型工程科技人才培养——以高校纺织品设计大赛为例[J].河南工程学院学报(社会科学版),2013,01:92-94.
基金项目:黑龙江省高等教育教学改革项目(JG2014010949),黑龙江大学新世纪教育教学改革项目(2015B72)。
关键词:竞赛与科技活动;创新型人才;意义;途径
随着经济的发展和社会形势的变迁,高校需要为社会培养创新型人才。那么如何在高校日常教学中培养具有创新型的人才,成为了当前高校发展的新要求。要培养创新型人才,光靠课本上的知识是远远不够的,高校还需要培养具有竞争和科技创新活动意识的人才,培养大学生具有较好的实践能力、创新能力、团结精神。所以,高校要组织大学生参加各种各样的竞赛与科技活动,实现大学生理论和实践能力的协调发展,为社会的发展培养更多优秀的人才。
一、竞赛和科技活动对培养创新性人才的意义
(一)促进学生专业知识的实践学习和深入理解
随着社会对人才需求的不断提高,大学生仅仅从书本获取专业理论知识是远远不够的。大学生只有在教师的指导下将理论知识和实践运用相结合,才会发现问题进而解决问题,从而更深入地了解和熟练运用这些理论知识,提升自身的综合能力。竞赛与科技活动是一种综合性教学活动,对于提升大学生的实践能力具有非常重要的意义。高校只有将理论知识与竞赛、科技活动相结合,才能够更好的激励并指导大学生去深入的理解专业知识。
(二)通过科技竞赛培养大学生的团队合作精神
在竞赛和科技活动开展过程中,从资料查阅、题目分析到方案制定和作品的制造都会涉及团队合作。而80、90后大学生普遍是独生子女,常常滋生以自我为中心的思想,同时分工协作能力和语言表达能力还有所欠缺。在教师的引导下,学生可以不断吸取在科技竞赛中得到的关于怎样和他人相处的方法,从而完善自己。通过相互磨合和协调沟通,充分提高团队意识,增强团队的凝聚力,提高学生的合作能力。
(三)着力打造学生的科技创新意识和创新能力
在竞赛与科技活动创新过程中,无论是竞赛题目还是实践过程,科技活动与竞赛对学生能力的要求及培养是多方面的。从竞赛的选题、分析到设计制作、完成作品直至论文撰写完成等一系列过程,都需要缜密的研究才能完成,对于培养大学生养成创新意识和创新能力具有重要的影响。另外,通过引导大学生参与科技竞赛,和来自各地的学子进行思想上的交流和较量,不仅拓宽了学生视野,更能激发学生的创新精神。
二、培养竞赛与科技活动的创新型人才的途径
(一)根据专业特色,选择合适的科技竞赛项目
1、利用已有科技竞赛活动。为提高大学生的创新水平,高校要组织大学生参加一些科技竞赛活动,其中包括“东北三省数学建模竞赛”、“全国数学建模竞赛”、“共享杯”科技作品大賽、“建筑设计”大赛等。针对每项竞赛,高校都要精心组织学生参加,另外还要为学生提供必要的经费、设备、场地,并制定有效使用和管理制度。
2、与社会实践相结合,与企事业单位合作,服务社会。高校要结合近年来社会的热点问题及毕业生的信息反馈,与相关政府部门、企事业单位进行合作,组织学生对本地区的规划进行广泛的社会调研,提出规划建设中存在的问题,并针对这些问题,组织相关规划设计竞赛,评出优秀设计作品,并将获奖作品作为规划建议送达相关部门。通过这种竞赛,不仅让学生获得实践演练,增强理论联系实际的能力,而且学生通过参加这种类型的科技竞赛,可以增进对社会需求的了解。更重要的是可以使政府及企事业单位对高校的整体实力及学生的创新能力有所了解,为下一步的学生实习和就业创造条件。
(二)加强科技活动与竞赛指导教师队伍建设
教师作为竞赛与科技活动的引导者,从选手培训到赛前辅导,有着非常重要的作用。为了提高科技活动与竞赛指导教师队伍建设,高校可以设立科技竞赛指导教师,选聘高水平的指导教师,组建高质量的科技竞赛指导教师团队,对工作突出的指导教师给予相应的奖励,从而吸引更多的优秀教师加入到科技竞赛指导教师团队。同时,加强科技竞赛指导教师队伍的交流、教育和培训,提高教师指导科技竞赛的职业化水平,为高校科技活动与竞赛提供师资平台。
(三)构建科技竞赛的物质保障平台
经费投入是科技活动与竞赛能够得以开展的重要物质保证。资金主要用于两个方面:一是用于建立科技活动与竞赛实践基地、相关实验室和竞赛报名费等方面,为学生的学习、实验、实习等提供必要的场地和设施;二是给予参加科技活动与竞赛并取得优异成绩的学生和指导教师一定的补贴和政策倾斜。另外,高校还可以积极与科技类企业建立紧密的合作伙伴关系,在互惠互利的基础上,积极争取社会资金的支持,让学生科技创新经费来源多元化,促进创新型科技人才的培养。
(四)建立物质奖励和精神激励相结合的科技活动与竞赛激励机制
大学生科技竞赛活动除了建立正确的舆论引导,还要制订合理的科技竞赛评价机制,完善科技竞赛考评及奖励办法,建立物质奖励和精神激励相结合的科技竞赛激励机制。通过广泛宣传提高大学生科技活动与竞赛的重大意义,在校园中营造一种“铸科技素质、强学术氛围”的良好影响。此外,学校相关部门还应该设立学生科技创新活动基金,指导大学生申报各级创新性实验项目。
三、结语
总之,为了给社会培养更多创新型人才,高校要组织学生参与到科技活动与竞赛中来,让大学生在学习理论知识的同时,还能够学到更多的实践技能,提高大学生的实践操作能力,同时还能培养大学生的创新意识和创新能力,使大学生具有良好的团队合作能力,为社会培养大批具有创新能力和实践技能的人才。
参考文献:
[1]杜惠平,吕霞付,冯辉宗,王平,李锐.基于竞赛与科技活动的创新型人才培养[J].中国科教创新导刊,2009,08:31-32.
[2]李宁.科技竞赛培养大学生创新能力研究[D].湖南科技大学,2013.
[3]刘慧娟,苏玉恒.论基于学科竞赛平台的创新型工程科技人才培养——以高校纺织品设计大赛为例[J].河南工程学院学报(社会科学版),2013,01:92-94.
基金项目:黑龙江省高等教育教学改革项目(JG2014010949),黑龙江大学新世纪教育教学改革项目(2015B72)。