论文部分内容阅读
中国纺织机械股份有限公司前身为中国纺织机械厂,创建于1920年。现有员工5700人。我们以股份制公司化改造为契机,进行企业产权制度改革,组建上市股份公司,建立规范化的公司领导制度,使企业活力大增,实现利润从1991年的1651万元上升为1993年的8000万元。一、实行双向选择的劳动用工制度实行股份制改造后,我们对原有的劳动人事制度进行了改革,实行了无固定期限、有固定期限合同工和临时合同工“三工”并存和取消干部、工人界线区别的劳动合同制。各种合同工都要考核上岗,并且可以相互转换。在必要情况下,企业可以解除