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在这个经济快速发展的今天,人力资源的管理,在企业中掀起了一阵又一阵改革的热潮.要求改变传统的管理模式,剔除旧式管理模式中的弊端,充分实现全员参与的的人力资源链式管理的业务流程,形成相互交错的人力资源管理链条.对于人力资源链式管理的模式,我们将结合实际经验对人力资源的新型管理模式进行研究和探讨.
构建人力资源的链式管理模式的探讨
【摘 要】
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在这个经济快速发展的今天,人力资源的管理,在企业中掀起了一阵又一阵改革的热潮.要求改变传统的管理模式,剔除旧式管理模式中的弊端,充分实现全员参与的的人力资源链式管理
【机 构】
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河北经贸大学工商管理学院人力资源管理专业2010级2班,河北石家庄,050061
【出 处】
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赤子
【发表日期】
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2004年期
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