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大学生可雇佣性的研究有助于解决当今大学生就业难的问题，近年来成为国内外研究的热点。高校必须重视大学生可雇佣性能力的提高．可以通过将可雇佣性能力培养融入课堂教学、创设真实（虚拟）的学习情境、注重实践能力的培养、进行校企合作共同培养、加强师资队伍建设等方面进行大学生可雇佣性培养与开发的探索。
大学生可雇佣性的培养与开发探析
【摘 要】
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大学生可雇佣性的研究有助于解决当今大学生就业难的问题，近年来成为国内外研究的热点。高校必须重视大学生可雇佣性能力的提高．可以通过将可雇佣性能力培养融入课堂教学、创设
【机 构】
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齐齐哈尔工程学院
【出 处】
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文教资料
【发表日期】
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2015年21期
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