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目的 探讨信息化绩效考核平台的构建及其在呼吸内科护士考核中的应用。方法 从呼吸内科护士年资、层级、工作质量、工作数量、岗位风险等方面,实施绩效考核信息化管理。比较实施信息化绩效考核前后的护理质量、护患满意度、绩效考核所耗时数。结果 实施信息化绩效考核后,护理质量、护患满意度、绩效考核效率较实施前均有提高（P〈0.05）。结论 绩效考核信息化管理可以激发护士工作积极性,提高护理质量和护士对薪酬分配的满意度,使护理管理更全面、高效、客观。