入世对国有企业人力资源管理的挑战及对策

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入世后,随着外企大举进入,中国越来越多地融入国际社会,人才争夺更加激烈,人才流动更快,从而使国有企业人力资源管理面临严峻的挑战.本文通过对国企人力资源管理存在的主要问题的分析,对入世给国企人力资源管理带来的挑战及对策进行了探讨.
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