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人力资源管理风险是指在企业的人力资源管理过程中产生的，由于人力资源管理问题，而导致的企业经营管理损失和企业经营偏离预定目标的可能性。所有企业在人力资源管理中都可能遇到风险，如何防范这些风险的发生，是所有的企业高层领导人以及人力资源管理者必须要研究的问题。
关于企业人力资源管理风险控制问题的思考
【摘 要】
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人力资源管理风险是指在企业的人力资源管理过程中产生的，由于人力资源管理问题，而导致的企业经营管理损失和企业经营偏离预定目标的可能性。所有企业在人力资源管理中都可能遇
【机 构】
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黑龙江省烟草公司齐齐哈尔市公司
【出 处】
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经济技术协作信息
【发表日期】
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2014年17期
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