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所谓激励，就是激发人的内在潜力，开发人的能力，充分发挥人的积极性和创造性，使每个人都切实感到才有所用，力有所展，劳有所得，功有所赏，自觉地努力工作。在企业的生产和经济活动中，职工的行为和积极性，往往都是受某种激励所促动的。所以，运用激励机制，开发人力资源的潜力，是企业经营管理工作的重要课题之一。