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在中国企业年金的发展相对落后，但随着我国政策的出台，在我国，企业年金是具有福利性质的，是给企业工人退休后的福利，企业年金计划是在国家政策的指导下，企业自身的行为，因此可以得到的税收优惠，也自己办理企业年金，但企业年金与其他的资金应该分开管理，保证基金的安全，并已通过国家政策的认可。这也是企业财务管理的重要途径。通过研究年金会计的相关理论，在此基础上，从五个方面分析了企业年金会计问题，如企业年金不同条例提取比例相差较大、企业年金会计处理不协调、对企业年金性质认识与会计处理不一致、企业年金信息披露不明显，企业