杭州市属教育单位劳务派遣人员现状分析及对策研究

来源 :新教育时代电子杂志(教师版) | 被引量 : 0次 | 上传用户:chengqiantu
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
通过对2014年杭州市属教育单位347名劳务派遣人员的年龄、学历、从事岗位、收入水平进行统计,并对其中50名劳务派遣人员进行问卷调查,调查内容为薪酬待遇、职业发展、单位归属感、党团及工会活动4个方面.针对统计结果和调查发现的问题,提出依法建立和完善劳务派遣人员管理制度,创新管理方式,强化人性化管理的对策.
其他文献
教育永恒的主题是人的发展,即生命的发展.因此,当代教育的价值取向就是要关注生命.关注生命、培养生命意识是素质教育的迫切要求.采用哪些策略渗透生命意识更有效?本文尝试如
“3+2”模式是促进中职与高职职业教育协调发展,加快现代职业教育发展的重要渠道.而课程衔接是该模式能够良好发展的核心和关键.本文以旅游专业为例,研究中高职课程的有机衔
本文介绍了Clicker作为一种交互式课堂教学系统对大学物理教学的促进作用,将之引入民族院校的大学物理的课堂教学中的开展的情况及对Clicker教学的一些反思,并在这其中提出了
班主任工作是学校工作的重要环节,也是一项非常细致、繁琐的工作.班主任是每一个教学班的组织者和领导者,班主任的工作影响着每一个学生在德、智、体、美、劳各方面的健康成
《局域网组建与维护》课程自2010年列入浙江省级精品课程以来,进行了力度空前的课程改革.本文从课程定位、课程设计理念与思路、课程内容体系改革、课程教学设计等方面阐述了
中职学校校内生产性实训基地建设是中职学校教育教学改革的必然选择,是实现工学结合、校企合作、顶岗实习的人才培养模式,校内生产性实训基地是校、企、学生三方共赢的良好平
学校人事工作是负责学校教师资格认定、各类专业技术人员的职称评审、聘任及管理工作;负责学校薪资福利分配制度改革,开展学校薪资福利年度预算、日常薪资福利核定发放等工作
随着社会的不断发展,教学模式也应该有新的发展才能适应广大学生的需求.在“老师为主导”“学生为主体”的教学理念的指导下,充分发挥学生的主观能动性,使课堂教学更加高效更
本文论述了文献信息服务在当前的普遍应用,分析了不同类型用户对信息服务的需求,同时提出了在该环境下所面临的知识产权问题以及如何保护知识产权.
在初中唱歌课当中,要让学生充分地了解音乐作品的内容和时代背景,帮助学生树立好自信心;教师重视导入环节的设计;再者,让学生动起来的教学设计.充分地采用师生讨论法运用节奏