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基层干部微观治理现代化是当今社会必须重点关注的问题，其与基层执政能力建设、时代发展、社会稳定有着极大的关联。但由于缺乏内在动力和完善的责任机制，我国基层干部微观治理现代化之路受到阻碍。为此，需要通过树立起基层微观治理的主体意识，调整治理结构，创新治理方式，树立基层领导的责任意识等方式，减少治理过程中的不利因素，提高基层干部的治理水平，提升治理效率，这样才能促进基层干部微观治理的现代化进程。