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如今,我国的社会经济步入了一个全新的发展阶段,企业在新的发展阶段中,无论是内部环境,还是外部环境,都发生了极大的变化,企业要站在整体发展的高度来审视发展趋势,通过融合企业党建工作与企业文化,创造能够保障企业可持续发展的条件,这就要求企业必须要树立自身的文化形象,同时还要将党建工作的重要性凸显出来.本文围绕企业党建与企业文化的创新融合展开了讨论.