绩效考核管理与薪酬管理互动效应探究

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为保证企事业单位能够在现代化发展的浪潮中保有一席之地,完善单位内部管理机制,调动员工的工作积极性,加强企业运行过程中考核制度与薪酬管理的联动效应,已经成为当前阶段,人力资源管理领域发展的重点.
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