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随着高校人事制度改革的不断深入和发展,高校编制外聘用人员的数量迅速增加,编制外人员的档案管理问题日益突出.本文以高校编制外聘用人员档案管理为切入点,分析编制外人员档案管理存在的问题,探索解决对策,旨在为高校的改革发展服务,促进高校和谐发展.
高校编制外聘用人员档案管理存在的问题与对策思考 ——以广西某高校为例
【摘 要】
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随着高校人事制度改革的不断深入和发展,高校编制外聘用人员的数量迅速增加,编制外人员的档案管理问题日益突出.本文以高校编制外聘用人员档案管理为切入点,分析编制外人员档
【机 构】
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广西医科大学 广西南宁 530021
【出 处】
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新教育时代电子杂志（教师版）
【发表日期】
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2018年30期
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