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心生乐观，积极挑战，
勇敢的心灵赠予他万里长风，
从不悲伤生活中偶尔的黯淡，
亦不错过优待自己好的命运；
心怀感恩，肩担责任，
宽厚的胸怀引领他大路迢迢，
让事业步步为营，走向平稳，
为服务点点付出，奉献真情。
这就是戴鸿瑜先生，
不惟助人为乐，亦且金玉其质。
勇敢的心至长风万里
戴鸿瑜先生1981年进入香港恒隆银行，成为一名文员，那时的他年仅17岁。年纪虽然轻，然而年青人的那股冲劲引领他不断学习，汲取知识，他亦明白，只有做足准备，方能一飞冲天。都说社会是最大的学校，在恒隆银行的七年时间里，是戴鸿瑜先生飞速成长的时期，他学习到的，不仅是专业的业务知识，更是谦虚谨慎的为人处事之理。
在恒隆银行被政府接管后，1989年，戴鸿瑜先生就职于中国银行香港支行旗下的集友银行。此时的他，已不是那个初出茅庐的青涩少年，之前积累和储备的知识为他的事业的发展壮大奠定了良好的基础。通过不懈的努力，他的能力得到银行高层的重视，几年后，其事业进入第一个高峰，成为集友银行的分行经理。分行经理既要管理分行内外事务，又要统筹所有员工，任务重、责任大。同时，上世纪九十年代，亚洲金融风暴爆发，亚洲各国的经济发展皆发生不同程度的创伤，而处于金融中心的银行业首当其冲，银行业务转入谨慎平稳状态，发展进入低谷期。戴鸿瑜先生挑起来自社会环境和内部的压力，迎难而上，以丰富的经验和开拓进取、勇于拼搏的精神，带领分行上下走出困境，实现新的发展。
另一方面，戴鸿瑜先生家庭事务增多，而身为分行经理，工作压力大，业务繁忙，使得他几乎无暇顾及家庭。为了更好地照顾家庭，经过一番考虑，2002年，他辞去分行经理一职，转入工作较为灵活的保险行业，成为美国友邦保险（百慕达）有限公司的一员。在银行工作时，戴鸿瑜先生就接触过很多保险类业务，因而在保险公司的工作倒也做的得心应手。当下，保险行业发展风声水起，戴鸿瑜先生的业务也随之水涨船高，稳健上升。
从一位17岁的懵懂少年，在人才辈出、竞争激烈的银行业内脱颖而出，成为分行经理，而后成功转型，在保险业内依然发展顺利。是戴鸿瑜先生勤奋努力的成果，也是他乐观向上，敢于挑战困难的成果。他说：“遇到困难或困境，首先要做的是着手解决和处理，而不是抱怨和害怕，然后再总结经验、汲取教训，并且把解决困难的过程当成学习成长的机会。”智者无虑，勇者无畏，其迅速的行动力和乐观向上的心态，也许正是戴鸿瑜先生事业长风万里的保证吧。
宽广的胸怀至大路迢迢
早在戴鸿瑜先生还在集友银行工作时，参加了一系列有关提高青年心理承受能力的讲座和培训，通过这些活动，他深感受益良多，并在协会的帮助下，成为一名培训大师。滴水之恩，当涌泉相报，戴鸿瑜先生受益于青年社团，他亦认为应回馈社会，为更多的青年提供帮助。因此，1995年他加入港岛青年商会，拉开了十多年服务青年社团的序幕。
而今，戴鸿瑜先生身兼多个青年社团职务，如香港少青社主席、香港岛各界联合会青委会委员，国际青年商会香港总会培训及发展委员会导师等。作为一名培训大师，他主要负责对青年会员们进行各类培训，培训青年的领导才能和独立思考能力，提高其心理抗压能力。十多年的服务活动，几乎香港所有的大学，戴鸿瑜先生都受邀前去开过讲座，甚至还前往澳门等地，共为两千多名青年提供了培训服务。说是服务与帮助，戴鸿瑜先生可是带着相互学习促进的心态去参与的。他时常与社团里的青年说：“我不是给你们做培训，而是交流分享我的处世经验，也许有些经验并不太适合现在的社会环境，然而希望有些经创新改进之后，有益于你们。”
与年轻人接触多了，戴鸿瑜先生总是能被他们身上闪现的敬业和乐于服务的精神所感动。众多二三十岁的青年会员活跃于社团之中，他们积极响应会务，热心参与义务工作，体现的就是其高度的社会责任感与使命感。还记得2003年SARS危机时，人心惶惶，众多社团都已暂停活动，而由一群青年组成的义工队前往黄大仙下邨，进行“零感染”活动推广。他们在村里开展宣传防役知识，发放口罩，教导村民们如何洗手等活动。同时，另一部分年轻人则前往独居的长者家中，为他们清洗房间，整理家务。这样的事例还有很多，看着青年一步步成长，戴鸿瑜先生为他们感到骄傲，也体会到自己的付出是值得的。
时下在网络上，人们对于80、90后的一些年轻人颇有微词，对他们的众多行为感到不满和担忧，而戴鸿瑜先生则认为这样的言论太过以偏概全，他确信大部分80、90后是很有责任感且能理性对待事物的。而一小部分年轻人，可能由于还未能适应社会发展，因而采取一些极端的行为引起他人的注意，虽然行为有些不妥，但心地依然是善良的。因此，每每碰到这样的青年，戴鸿瑜先生都会先和他们的父母交流，了解他们的心理情况，从而加以正确引导。他说：“时代不同，社会背景不同，他们的处理方法自然也不同。谁没有年少轻狂的时候呢，我们长者应该宽容对待，时刻关注他们的努力与成长，而不是将他们标签化。”
谈及香港青年社团的发展情况，戴鸿瑜先生表示，香港的青年社团在发展前景和影响力上都存在很大的发展空间，一方面，香港特区政府可以效仿台湾地区的做法，在每个行政区域都设立一个青年广场，以低价租给需要使用的青年社团，既可增强文化气息，又可解决各社团无场地、宣传推广难的困境；另一方面，香港青年社团虽然数量多，但皆为小社团，难以形成合力，各大社团应守望相助，多方面地进行沟通交流，多元化地开展文化活动，以丰富多彩的活动吸引更多的会员，从而促进青年的整体素质发展，发挥团体整合效应。一人力小，众人力量大，通地多方面的共同努力，希望青年社团的作用逐渐突显，成为助推青少年成长的重要平台之一。
以身作责 父爱如山
都说父爱如山，虽然相对沉默，却永远坚守在那里，成为孩子们坚强的后盾。戴鸿瑜先生拥有两个儿子，大儿子今年已有21岁。平时，他忙碌于工作和社团服务之间，用于陪伴孩子们的时间则很少，对此，他也深感欠意。因此，每个重大节日，尤其是孩子们的生日，无论他在哪里，有多忙，都会腾出时间来陪伴他们。
所幸，孩子们都非常懂事，能够体谅父亲的用心良苦。随着年龄的增长，他们也渐渐跟随父亲从事一系列社会服务工作。戴鸿瑜先生一直坚信，帮人也是帮已，社会环境的转好，最终受益的将是自己，因而他经常教导他们：有能力就应多做善事，帮助他人。他希望通过自己的言行举止，引领他们的看法和行为，做一个有利于社会的人。他说：“我不知道孩子们会不会一直坚持做服务工作，但我希望我的行为可以为他们做好榜样。”这不正是父爱么，沉默如山，亦深沉如山，孩子们的健康人格和好的心灵就是父亲的最大心愿。
心有多大，舞台就有多宽广，戴鸿瑜先生拼搏事业，勇者无畏；服务社团，助力青少年健康成长，仁者无忧，因而，其道路越走越宽阔，天空越飞越广袤。如此宽厚的胸怀和无私助人的品格筑就其为人之金玉之质，亦成就了他饱满而富有激情的人生。
戴鸿瑜先生主要职务与履历
美国友邦保险（百慕达）有限公司授权保险代理人
港岛青年商会1998年会长、基金会委员
福建省南安市政协委员
中西区防火委员会委员
香港少青社主席
坊众社会服务中心副主席
成康保健协会副会长
卓师会副主席
香港中西区各界协会副秘书长
香港南安公会副秘书长
香港岛各界联合会青委会委员
国际青年商会香港总会培训及发展委员会导师
香港华人革新协会青年华革委员会顾问
勇敢的心灵赠予他万里长风，
从不悲伤生活中偶尔的黯淡，
亦不错过优待自己好的命运；
心怀感恩，肩担责任，
宽厚的胸怀引领他大路迢迢，
让事业步步为营，走向平稳，
为服务点点付出，奉献真情。
这就是戴鸿瑜先生，
不惟助人为乐，亦且金玉其质。
勇敢的心至长风万里
戴鸿瑜先生1981年进入香港恒隆银行，成为一名文员，那时的他年仅17岁。年纪虽然轻，然而年青人的那股冲劲引领他不断学习，汲取知识，他亦明白，只有做足准备，方能一飞冲天。都说社会是最大的学校，在恒隆银行的七年时间里，是戴鸿瑜先生飞速成长的时期，他学习到的，不仅是专业的业务知识，更是谦虚谨慎的为人处事之理。
在恒隆银行被政府接管后，1989年，戴鸿瑜先生就职于中国银行香港支行旗下的集友银行。此时的他，已不是那个初出茅庐的青涩少年，之前积累和储备的知识为他的事业的发展壮大奠定了良好的基础。通过不懈的努力，他的能力得到银行高层的重视，几年后，其事业进入第一个高峰，成为集友银行的分行经理。分行经理既要管理分行内外事务，又要统筹所有员工，任务重、责任大。同时，上世纪九十年代，亚洲金融风暴爆发，亚洲各国的经济发展皆发生不同程度的创伤，而处于金融中心的银行业首当其冲，银行业务转入谨慎平稳状态，发展进入低谷期。戴鸿瑜先生挑起来自社会环境和内部的压力，迎难而上，以丰富的经验和开拓进取、勇于拼搏的精神，带领分行上下走出困境，实现新的发展。
另一方面，戴鸿瑜先生家庭事务增多，而身为分行经理，工作压力大，业务繁忙，使得他几乎无暇顾及家庭。为了更好地照顾家庭，经过一番考虑，2002年，他辞去分行经理一职，转入工作较为灵活的保险行业，成为美国友邦保险（百慕达）有限公司的一员。在银行工作时，戴鸿瑜先生就接触过很多保险类业务，因而在保险公司的工作倒也做的得心应手。当下，保险行业发展风声水起，戴鸿瑜先生的业务也随之水涨船高，稳健上升。
从一位17岁的懵懂少年，在人才辈出、竞争激烈的银行业内脱颖而出，成为分行经理，而后成功转型，在保险业内依然发展顺利。是戴鸿瑜先生勤奋努力的成果，也是他乐观向上，敢于挑战困难的成果。他说：“遇到困难或困境，首先要做的是着手解决和处理，而不是抱怨和害怕，然后再总结经验、汲取教训，并且把解决困难的过程当成学习成长的机会。”智者无虑，勇者无畏，其迅速的行动力和乐观向上的心态，也许正是戴鸿瑜先生事业长风万里的保证吧。
宽广的胸怀至大路迢迢
早在戴鸿瑜先生还在集友银行工作时，参加了一系列有关提高青年心理承受能力的讲座和培训，通过这些活动，他深感受益良多，并在协会的帮助下，成为一名培训大师。滴水之恩，当涌泉相报，戴鸿瑜先生受益于青年社团，他亦认为应回馈社会，为更多的青年提供帮助。因此，1995年他加入港岛青年商会，拉开了十多年服务青年社团的序幕。
而今，戴鸿瑜先生身兼多个青年社团职务，如香港少青社主席、香港岛各界联合会青委会委员，国际青年商会香港总会培训及发展委员会导师等。作为一名培训大师，他主要负责对青年会员们进行各类培训，培训青年的领导才能和独立思考能力，提高其心理抗压能力。十多年的服务活动，几乎香港所有的大学，戴鸿瑜先生都受邀前去开过讲座，甚至还前往澳门等地，共为两千多名青年提供了培训服务。说是服务与帮助，戴鸿瑜先生可是带着相互学习促进的心态去参与的。他时常与社团里的青年说：“我不是给你们做培训，而是交流分享我的处世经验，也许有些经验并不太适合现在的社会环境，然而希望有些经创新改进之后，有益于你们。”
与年轻人接触多了，戴鸿瑜先生总是能被他们身上闪现的敬业和乐于服务的精神所感动。众多二三十岁的青年会员活跃于社团之中，他们积极响应会务，热心参与义务工作，体现的就是其高度的社会责任感与使命感。还记得2003年SARS危机时，人心惶惶，众多社团都已暂停活动，而由一群青年组成的义工队前往黄大仙下邨，进行“零感染”活动推广。他们在村里开展宣传防役知识，发放口罩，教导村民们如何洗手等活动。同时，另一部分年轻人则前往独居的长者家中，为他们清洗房间，整理家务。这样的事例还有很多，看着青年一步步成长，戴鸿瑜先生为他们感到骄傲，也体会到自己的付出是值得的。
时下在网络上，人们对于80、90后的一些年轻人颇有微词，对他们的众多行为感到不满和担忧，而戴鸿瑜先生则认为这样的言论太过以偏概全，他确信大部分80、90后是很有责任感且能理性对待事物的。而一小部分年轻人，可能由于还未能适应社会发展，因而采取一些极端的行为引起他人的注意，虽然行为有些不妥，但心地依然是善良的。因此，每每碰到这样的青年，戴鸿瑜先生都会先和他们的父母交流，了解他们的心理情况，从而加以正确引导。他说：“时代不同，社会背景不同，他们的处理方法自然也不同。谁没有年少轻狂的时候呢，我们长者应该宽容对待，时刻关注他们的努力与成长，而不是将他们标签化。”
谈及香港青年社团的发展情况，戴鸿瑜先生表示，香港的青年社团在发展前景和影响力上都存在很大的发展空间，一方面，香港特区政府可以效仿台湾地区的做法，在每个行政区域都设立一个青年广场，以低价租给需要使用的青年社团，既可增强文化气息，又可解决各社团无场地、宣传推广难的困境；另一方面，香港青年社团虽然数量多，但皆为小社团，难以形成合力，各大社团应守望相助，多方面地进行沟通交流，多元化地开展文化活动，以丰富多彩的活动吸引更多的会员，从而促进青年的整体素质发展，发挥团体整合效应。一人力小，众人力量大，通地多方面的共同努力，希望青年社团的作用逐渐突显，成为助推青少年成长的重要平台之一。
以身作责 父爱如山
都说父爱如山，虽然相对沉默，却永远坚守在那里，成为孩子们坚强的后盾。戴鸿瑜先生拥有两个儿子，大儿子今年已有21岁。平时，他忙碌于工作和社团服务之间，用于陪伴孩子们的时间则很少，对此，他也深感欠意。因此，每个重大节日，尤其是孩子们的生日，无论他在哪里，有多忙，都会腾出时间来陪伴他们。
所幸，孩子们都非常懂事，能够体谅父亲的用心良苦。随着年龄的增长，他们也渐渐跟随父亲从事一系列社会服务工作。戴鸿瑜先生一直坚信，帮人也是帮已，社会环境的转好，最终受益的将是自己，因而他经常教导他们：有能力就应多做善事，帮助他人。他希望通过自己的言行举止，引领他们的看法和行为，做一个有利于社会的人。他说：“我不知道孩子们会不会一直坚持做服务工作，但我希望我的行为可以为他们做好榜样。”这不正是父爱么，沉默如山，亦深沉如山，孩子们的健康人格和好的心灵就是父亲的最大心愿。
心有多大，舞台就有多宽广，戴鸿瑜先生拼搏事业，勇者无畏；服务社团，助力青少年健康成长，仁者无忧，因而，其道路越走越宽阔，天空越飞越广袤。如此宽厚的胸怀和无私助人的品格筑就其为人之金玉之质，亦成就了他饱满而富有激情的人生。
戴鸿瑜先生主要职务与履历
美国友邦保险（百慕达）有限公司授权保险代理人
港岛青年商会1998年会长、基金会委员
福建省南安市政协委员
中西区防火委员会委员
香港少青社主席
坊众社会服务中心副主席
成康保健协会副会长
卓师会副主席
香港中西区各界协会副秘书长
香港南安公会副秘书长
香港岛各界联合会青委会委员
国际青年商会香港总会培训及发展委员会导师
香港华人革新协会青年华革委员会顾问