关于加班费争议的专家解释

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目前,加班费争议在劳动争议案件中占有很大的比例,已经成为一种较为普遍的劳动争议问题,引起了广大职工的关注。为正确地掌握和运用《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》,使企业制度更加规范,使职工诉求得到合理支持,共同创造稳定和谐的劳动 At present, overtime pay dispute occupies a large proportion of labor dispute cases, which has become a more common problem of labor disputes and has aroused the concern of workers. In order to properly grasp and apply the “Labor Contract Law” and the “Labor Dispute Mediation and Arbitration Law”, the enterprise system should be more standardized so that workers' appeals can be reasonably supported and work together to create stable and harmonious labor
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