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评审后继续加强干部人事档案管理工作至关重要,它将促进医院可持续发展具有重要的意义.通过调查目前我省多家医院在干部人事档案评审达标后存在的主要问题,论述了通过进一步提高干部人事档案管理工作认识,抓好基础设施建设和自身业务建设,提高管理人员素质,加强信息意识,使干部人事档案目标管理工作再上新水平。
评审后继续加强干部人事档案管理工作至关重要,它将促进医院可持续发展具有重要的意义.通过调查目前我省多家医院在干部人事档案评审达标后存在的主要问题,论述了通过进一步提高干部人事档案管理工作认识,抓好基础设施建设和自身业务建设,提高管理人员素质,加强信息意识,使干部人事档案目标管理工作再上新水平。