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当前对于建筑施工企业综合能力评价过程中,在运用模糊综合评价法评价较多家施工企业时,存在计算繁琐和标准不统一的诸多弊端,而BP神经网络具有的"自组织、自学习、自适应、强泛化"优势恰可弥补模糊综合评价法逐一评价的劣势.采用模糊综合评判法为采样基础,用BP神经网络理论建立模型,采用单隐层神经结构训练网络,建立了口径一致、方便快捷而又准确度高的建筑施工企业综合能力评价系统并对相关企业作出了统一评价.