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为了解我国中医医院信息化人才队伍建设的现状，对我国信息化建设水平较高的部分中医医院进行调研，并对收集的资料进行整理和分析，发现我国中医医院信息化人才队伍存在数量不足、专业结构不合理、来源不稳定等问题。提出必须重视中医医院信息管理工作，提高信息管理部门的地位，加大对信息管理部门人力资源的投入，加强对信息部门在岗人员的继续教育及在校医学信息学相关专业人才的培养等建议。