【摘 要】
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企业在日常工作环节中逐渐意识到了党建党务工作的重要作用,并正在研究通过定期开展政工工作的方式来提高员工工作素质的可行方案,目的是促进员工个人与企业的合作共赢.从而
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企业在日常工作环节中逐渐意识到了党建党务工作的重要作用,并正在研究通过定期开展政工工作的方式来提高员工工作素质的可行方案,目的是促进员工个人与企业的合作共赢.从而引导员工自觉规范自身的工作行为,最终科学提高企业整体的工作水平,这符合时代的发展需求.不过,由于传统的党建党务管理工作的内容和形式已经无法满足现阶段企业的发展进步需求,因此,如何结合自身工作的实际情况展开创新研究,就是目前各个企业的基本工作任务之一.
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