企业人力资源管理中的劳动关系管理研究

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随着现代化进程脚步的加快,科技发展的脚步也越来越快.科技的发展使大量的劳动力从繁重的作业中解救了出来,但也同时提高了对劳动力素质的要求.21世纪,各方面都处于激烈的竞争当中,其中竞争最为激烈的就是企业对于优秀人才的竞争,还有人才对于优秀岗位的竞争.本文主要通过对企业中人力资源管理中劳动关系的管理的研究,来进一步阐述如何做好人力资源管理的工作.
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