2015年以来，安图县严格按照州委要求和部署，创新工作思路，强化工作措施，成立“一个中心”，搭建“三个平台”，扎实推进返乡创业工作，为县域经济发展提供了有力的人才支撑和智力保障。
　　成立服务中心，强化组织领导。安图县成立了县返乡创业服务中心，履行好外出人员信息管理、外出及留守人员的联系和服务、返乡创业工作计划和相关政策的制定和实施、返乡创业工作的全面统筹等4项工作职责，为广大返乡创业人员提供便利优质的服务。在此基础上，进一步延伸工作触角，建立乡（镇）、社区返乡创业服务站13个、村级服务点143个，形成了上下联动、覆盖城乡的工作网络。
　　搭建信息平台，加强沟通交流。依托返乡创业服务中心，建立外出人员信息台账，实行动态管理，目前掌握全县赴州外人员8542人，确定重点联系对象637人；积极推进域外商会建设，派出工作组到北京等地走访外出人员，召开域外座谈会，实现信息共享和交流；建立8个城市微信群，选派县委组织部8名机关干部担任联络员，做到经常性联系；元旦、春节等外出人员返乡高峰期间，积极宣传全县返乡创业、招商引资等优惠政策和创业孵化园平台建设情况。
　　搭建服务平台，优化创业环境。整合各职能部门资源，建立返乡创业项目库，为返乡创业人员提供项目对接和政策、资金扶持等服务；将返乡创业人员纳入青年人才学院培养，发展优秀人才入党；高效利用培训资源，为有资金、无技能的返乡人员免费提供经营管理、实用技术等培训服务，目前培训返乡人员300余人次；利用棚户区改造有利契机，投资1080万元，建设80套共6000平方米的返乡人员周转房，满足返乡人员的住房需求；为留守家属在教育、就医等方面提供便利条件，对留守老人开展亲情陪护和日常照料，重要节日期间进行走访慰问，加强亲情回引的感召力。
　　搭建创业平台，实现互利共赢。投资2000余万元，建设1000平方米青年电子商务创业就业孵化基地，为创业人员提供电商卡位60个，目前已吸纳20名青年、3家企业入驻创业；围绕矿泉水、伊利石、旅游等重点产业，到吉林大学、吉林农业大学等高校宣讲推介，吸引优秀大学毕业生返乡创业；成立县返乡创业人才协会，实现县域返乡创业人员合作交流、资源共享；结合农村产业发展实际，梳理出食用菌、山野菜、蜜蜂养殖等40个发展较好、带动性较强的农民专业合作组织，引导返乡农民加入。