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目标化管理是一种管理上的激励技术。学校目标管理是使全体教职工参与学校管理的重要措施之一。目标是领导管理活动的出发点和归宿，学校的一切育人活动和管理活动都是为了实现某种预定的目标的，目标的明确度对办学思想的实现，教职工积极性的发挥，管理工作的绩效和教育任务的完成都有很大的影响。赵紫阳同志在十三大报告中指出：“建立有利于提高效率、增强活力和调动各方面积极性的领导体制”，是政治体制改革的近期目标。而目标化管理则是实现提高效率、增强活力、调动各方面积极性的重要措施之一。