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在加快市场经济变革的背景下,人力资源薪酬管理越来越受到有关部门的重视,已成为影响企业效益发展和快速发展的重要因素.每个企业发展所需的顶尖人才都由人力资源部门筛选和输送.人力资源管理对提高企业竞争优势和企业良性发展具有积极作用和重要意义,可以保护企业的长远利益.
人力资源薪酬管理中存在的问题及改进措施
【摘 要】
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在加快市场经济变革的背景下,人力资源薪酬管理越来越受到有关部门的重视,已成为影响企业效益发展和快速发展的重要因素.每个企业发展所需的顶尖人才都由人力资源部门筛选和
【机 构】
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新疆维吾尔自治区人民医院
【出 处】
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环球市场
【发表日期】
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2019年22期
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