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团场机关干部队伍是三师干部中的一支重要力量。团场机关干部的作风如何,直接影响到党群、干群关系,影响到人民群众对党的信任和党在人民群众的形象,影响到党的线路、方针、政策的贯彻落实,事关改革、发展、稳定大局和屯垦边和建设的成败。因此,积极转变团场机关干部作风,大力加强团场机关干部建设是加强团场建设的一项重要任务,也是建设高度素质农村干部队伍的迫切需要,对于推进团场经济建设和各项改革,密切党群、干部关系,都具有十分重大的意义。针对团场机关干部队伍作风建设存在的种种问题,必须以提高干部的理论素质为根本点,以健全和完善各项制度为着力点,以深入基层、解决职工群众实际问题为切入点,以推动经济发展和社会事业发展,实现、维护发展人民群众的利益为落脚点,采取切实有效的措施,深入持久地开展团场机关干部作风整顿活动,努力造就一支政治强、工作实、业务精、作风正的团场机关干部队伍,为团场经济的加快发展提供强有力的思想作风保证。
一、把握根本点,加强学习,增强素质,不断提高团场机关干部为人民服务的本领。加强作风建设,一个重要的前提就是要加强理论学习。理论基础打牢了,素质提高了,干部作风才有根本的转变。一要加强政治理论学习。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想、认真学习党的十六大和十六届四中、五中、六中全会精神,努力掌握党的理论路线、方针、政策,特别要学习好邓小平同志、江泽民同志关于农业、农村和农民问题的一系列重要论述,增强团场机关干部带领群众贯彻落实的方针政策和发展经济的能力和本领。二要熟悉和掌握党在团场的基本政策。努力学习农业科技知识和相关知识,增强带领群众脱贫致富奔小康的本领。三是要从各自的工作实际出发,努力学习社会主义市场经济知识、现代科学技术、法律知识和其他知识,增强团场机关干部运用理论指导实践的能力。
二、抓住着力点,健全制度,完善机制,积极创新团场机关干部管理体制。加强团场机关干部作风建设,要靠学习教育,更要靠制度。制度建设是根本性的建设,是“治本工程”。团场机关干部作风建设长期抓,必须以制度建设作保证。要建设纳入制度化、规范化、科学化轨道。一要建立健全团场机关干部管理制度。进一步完善各项工作制度,用规章制度去规范、约束每一位团场机关干部的思想、行为。二要引入竞争机制。积极推进团场机构改革,切实转变职能。按照精简、统一、效能的原则进行机构改革,建立办事高效、运行协调、行为规范的行政管理体系;进一步深入干部人事制度改革,建立和完善有效的竞争择优机制,积极推进进科级干部竞争上岗制度,改变机关干部能上不能下的姿态,破除“依靠少数人选人”的传统选人用人法,使优秀人才脱颖而出,真正做到“能者上、平者让、庸者下”,增强干部的危机感、责任感和紧迫感,充分发挥他们的积极性、主动性和创新性,切实增强机关活动。三要强化约束机制。要通过深化法律监督、党内监督等,健全监督体系和网络,改善团场机关办事效率。
三、瞄准切入点,深入基层,联系群众,努力践行全心全意为人民服务的宗旨。江泽民同志曾指出:“政治问题,从根本上说,是对人民群众的态度问题和同人民群众的关系问题。”每个团场机关干部都要牢牢抓住这个根本问题,切实以密切联系群众作为加强作风建设的切入点,率先垂范地当好为人民服务的表率。一要加深对党的根本宗旨和群众路线的再教育,牢固树立群众观念,坚持走群众路线。始终把为人民群众谋利益作为全部工作的出发点和落脚点,时刻保持同人民群众密切关系,把人民群众赞成不赞成、高兴不高兴作为检验工作成败的根本尺度;要善于调动、发挥、保护群众的积极性,有要教育和引导群众前进,带领他们发展生产,努力实现、维护和发展人民群众的利益;要深入基层、深入群众,体察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,诚心诚意为人民群众谋利益,努力为群众办实事。二要改进工作方法。团场机关干部要切实转变思维方式、工作方式,在工作中要坚持以理服人,平等待人,以情感人;坚持依法办事,克服操之过急、简单粗暴,同人民群众建立起鱼水之情。不断深化“结对子、帮助他们清理发展思路,寻找致富项目,解决实际存在的困难和问题。
四、立足落脚点,求真务实,真抓实干,积累全心全意为人民服务的业绩。勤政伟民,求实务实,是密切联系群众的根本要求。团场机关干部要切实增强事业心和责任心,坚持科学态度和求实精神,兢兢业业地做好工作,把精力用在勤勤恳恳为人民服务上,切实以推动经济和社会发展,现实、维护和发展人民群众的利益作为风建设的落脚点。一要有求实、务实、扎实的作风,摸实情、办实事、求实效。要经常深入实践,积极开展调查研究,了解各方面情况全面摸清农村经济发展中存在的问题,善于探索、分析,找出问题的结症所在,及时“对症下药”,千方百计找出适合当地实际的经济发展新路子。在调查研究的基础上,要从群众最关心、最需要解决的问题入手,想方设法为他们排忧解难。要保持艰苦奋斗、奋发向上的精确状态,围绕既定目标,勇于创新,大胆实践,脚踏实地,埋头苦干,卓有成效地开展工作。二要有狠抓落实的作风,推动各项工作顺利开展。抓落实,是我们党实事求是思想路线和优良工作的关键环节。团场机关干部要切实增强工作的责任性和事业心,一门心思扑到工作,认认真真、踏踏实实抓落实,及时解决群众反映的热点、难点、疑点问题,努力实现、维护和发展职工群众的利益。
一、把握根本点,加强学习,增强素质,不断提高团场机关干部为人民服务的本领。加强作风建设,一个重要的前提就是要加强理论学习。理论基础打牢了,素质提高了,干部作风才有根本的转变。一要加强政治理论学习。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想、认真学习党的十六大和十六届四中、五中、六中全会精神,努力掌握党的理论路线、方针、政策,特别要学习好邓小平同志、江泽民同志关于农业、农村和农民问题的一系列重要论述,增强团场机关干部带领群众贯彻落实的方针政策和发展经济的能力和本领。二要熟悉和掌握党在团场的基本政策。努力学习农业科技知识和相关知识,增强带领群众脱贫致富奔小康的本领。三是要从各自的工作实际出发,努力学习社会主义市场经济知识、现代科学技术、法律知识和其他知识,增强团场机关干部运用理论指导实践的能力。
二、抓住着力点,健全制度,完善机制,积极创新团场机关干部管理体制。加强团场机关干部作风建设,要靠学习教育,更要靠制度。制度建设是根本性的建设,是“治本工程”。团场机关干部作风建设长期抓,必须以制度建设作保证。要建设纳入制度化、规范化、科学化轨道。一要建立健全团场机关干部管理制度。进一步完善各项工作制度,用规章制度去规范、约束每一位团场机关干部的思想、行为。二要引入竞争机制。积极推进团场机构改革,切实转变职能。按照精简、统一、效能的原则进行机构改革,建立办事高效、运行协调、行为规范的行政管理体系;进一步深入干部人事制度改革,建立和完善有效的竞争择优机制,积极推进进科级干部竞争上岗制度,改变机关干部能上不能下的姿态,破除“依靠少数人选人”的传统选人用人法,使优秀人才脱颖而出,真正做到“能者上、平者让、庸者下”,增强干部的危机感、责任感和紧迫感,充分发挥他们的积极性、主动性和创新性,切实增强机关活动。三要强化约束机制。要通过深化法律监督、党内监督等,健全监督体系和网络,改善团场机关办事效率。
三、瞄准切入点,深入基层,联系群众,努力践行全心全意为人民服务的宗旨。江泽民同志曾指出:“政治问题,从根本上说,是对人民群众的态度问题和同人民群众的关系问题。”每个团场机关干部都要牢牢抓住这个根本问题,切实以密切联系群众作为加强作风建设的切入点,率先垂范地当好为人民服务的表率。一要加深对党的根本宗旨和群众路线的再教育,牢固树立群众观念,坚持走群众路线。始终把为人民群众谋利益作为全部工作的出发点和落脚点,时刻保持同人民群众密切关系,把人民群众赞成不赞成、高兴不高兴作为检验工作成败的根本尺度;要善于调动、发挥、保护群众的积极性,有要教育和引导群众前进,带领他们发展生产,努力实现、维护和发展人民群众的利益;要深入基层、深入群众,体察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,诚心诚意为人民群众谋利益,努力为群众办实事。二要改进工作方法。团场机关干部要切实转变思维方式、工作方式,在工作中要坚持以理服人,平等待人,以情感人;坚持依法办事,克服操之过急、简单粗暴,同人民群众建立起鱼水之情。不断深化“结对子、帮助他们清理发展思路,寻找致富项目,解决实际存在的困难和问题。
四、立足落脚点,求真务实,真抓实干,积累全心全意为人民服务的业绩。勤政伟民,求实务实,是密切联系群众的根本要求。团场机关干部要切实增强事业心和责任心,坚持科学态度和求实精神,兢兢业业地做好工作,把精力用在勤勤恳恳为人民服务上,切实以推动经济和社会发展,现实、维护和发展人民群众的利益作为风建设的落脚点。一要有求实、务实、扎实的作风,摸实情、办实事、求实效。要经常深入实践,积极开展调查研究,了解各方面情况全面摸清农村经济发展中存在的问题,善于探索、分析,找出问题的结症所在,及时“对症下药”,千方百计找出适合当地实际的经济发展新路子。在调查研究的基础上,要从群众最关心、最需要解决的问题入手,想方设法为他们排忧解难。要保持艰苦奋斗、奋发向上的精确状态,围绕既定目标,勇于创新,大胆实践,脚踏实地,埋头苦干,卓有成效地开展工作。二要有狠抓落实的作风,推动各项工作顺利开展。抓落实,是我们党实事求是思想路线和优良工作的关键环节。团场机关干部要切实增强工作的责任性和事业心,一门心思扑到工作,认认真真、踏踏实实抓落实,及时解决群众反映的热点、难点、疑点问题,努力实现、维护和发展职工群众的利益。