论文部分内容阅读
摘要:地方高校是我国高等教育发展到一定阶段的产物,在技术服务、经济拉动、人才培养、科学研究等诸多方面给地方发展带来重要影响,同时地方高校依托区域经济发展的平台越来越强化,两者之间是一种良性的共生关系。鉴于此,本文对地方高校与区域经济共生发展进行了探讨。
关键词:地方高校;区域经济;发展
一、地方高校与区域经济之间的关系
随着时代的进步和发展,经济发展中对物质资源的依赖逐渐降低,而对人口素质的提高和技术的进步有了更高要求,高等教育为我国经济社会发展提供了大量道德智力支持和人才资源,其重要性日益凸显。目前我国高等教育已经从精英教育过渡到素质教育,地方高校在学校规模、学生人数、科研力量等方面都取得了长足的进步,目前全国地方高校数量占高校总数的95%以上。与此同时,地方高校与区域经济的联系也日益紧密。据统计,我国地方高校的毕业生中,有80%以上在当地就业,为区域经济发展提供了大量的高素质、高技能的劳动者资源。地方高校还通过继续教育,帮助企事业单位工作人员、失业人员、私营企业主提高自身素质和能力,间接地促进地方经济发展。不仅如此,地方高校的发展对周边环境带来一定的辐射和影响,对地方的饮食、娱乐、旅游、房地产和交通业的发展带来巨大推动作用,也解决了当地大量的就业人口。除此以外,地方高校还为企业技术创新提供了巨大支持,有效促进企业的发展壮大。
二、促进地方高校服务区域经济的对策
1地方本科院校的专业设置要与区域经济发展相适应
地方高校的发展离不开区域平台,同样地方高校的专业设置也要紧紧依托区域经济发展的需要,着力寻求学科结构与社会职业需求结构的结合点,根据结合点发展学科特色,以自己特有的形式推动区域经济的发展。要重点设置与地方经济紧密相关,并能反映其直观性、综合性、创新性的专业。培养出来的人才不仅在素质结构上符合地方发展的需要,而且在类型结构上也与地方人才需求相契合。可以说,一所地方高校专业与社会需求结合越紧密,这样的专业就越受欢迎、越有特色。
2注重科学研究,提高科研成果转化能力
科研活动是地方高校的重要职能之一。地方高校的科研工作应该与地方发展战略相匹配,服务当地的工农业发展和人文历史研究,重点放在中下游技术的研究和推广上,特别是要服务当地广大的中小企业,帮助他们解决技术难题。为了拓展地方高校与企业合作的深度和广度,高校可以以技术入股、专利转让等形式与企业合作,来加快科技成果的转化效率,充分发挥科技对地方经济的贡献。与此同时,地方高校在办学理念、教育改革上也要广泛寻求社会的支持,可以邀请企业领导、专家学者等参与教学计划制订、专业设置、科研立项等活动,充分听取他们的意见,保证高校的教学和科研活动与地方经济发展需求相一致,增强高校服务社会的能力。
3加强制度建设,建立长效机制
一是要健全高校拨款机制。为了解决地方高校发展资金不足的难题,高校要积极拓宽投资渠道,可以利用人才培养和科学研究优势,与企业签订委托培养合同和科技研发协议书,拓宽融资渠道;可以吸引社会力量加入高校多项基础设施建设项目,以便减轻学校在基本建设资金方面的压力;也可以利用学校的教学楼、实验室等教学资源,在节假日期间开展成人教育或者社会培训,不仅为学校增加收入来源,也提高地方人力资源素质,提高学校影响力。二是建立健全师生与社会沟通的机制。地方高校教师学历较高、理论知识丰富,但大多是毕业后就任教,缺乏企业工作经验,自身实践能力和创新能力欠缺,导致教学内容与地方经济发展和企业实际情况脱节。为此,地方高校应该建立和健全教师深入企业实践的激励与约束机制,建立一支了解社会、能解决社会实际问题的教师队伍,促进学校与社会、教学科研与社会实践的有机结合。
总之,地方高校与地方经济之间是共生关系,两者互相促进、共同发展。但我们也看到,一些地方高校与地方之间的合作仅停留在表面,或者流于形式,两者并没有找到很好的契合点,导致地方高校对区域发展的贡献度大打折扣。为解决这种状况,地方高校必须找准办学定位,通过服务所在区域赢得自己的生存空间,促进自身的长远健康发展。
参考文献:
李波区域经济协调发展与区域高等教育均衡河南师范大学学报(哲学社会科学版), 2005(01).
闵维方高等教育运行机制研究北京:人民教育出版社,2002.
关键词:地方高校;区域经济;发展
一、地方高校与区域经济之间的关系
随着时代的进步和发展,经济发展中对物质资源的依赖逐渐降低,而对人口素质的提高和技术的进步有了更高要求,高等教育为我国经济社会发展提供了大量道德智力支持和人才资源,其重要性日益凸显。目前我国高等教育已经从精英教育过渡到素质教育,地方高校在学校规模、学生人数、科研力量等方面都取得了长足的进步,目前全国地方高校数量占高校总数的95%以上。与此同时,地方高校与区域经济的联系也日益紧密。据统计,我国地方高校的毕业生中,有80%以上在当地就业,为区域经济发展提供了大量的高素质、高技能的劳动者资源。地方高校还通过继续教育,帮助企事业单位工作人员、失业人员、私营企业主提高自身素质和能力,间接地促进地方经济发展。不仅如此,地方高校的发展对周边环境带来一定的辐射和影响,对地方的饮食、娱乐、旅游、房地产和交通业的发展带来巨大推动作用,也解决了当地大量的就业人口。除此以外,地方高校还为企业技术创新提供了巨大支持,有效促进企业的发展壮大。
二、促进地方高校服务区域经济的对策
1地方本科院校的专业设置要与区域经济发展相适应
地方高校的发展离不开区域平台,同样地方高校的专业设置也要紧紧依托区域经济发展的需要,着力寻求学科结构与社会职业需求结构的结合点,根据结合点发展学科特色,以自己特有的形式推动区域经济的发展。要重点设置与地方经济紧密相关,并能反映其直观性、综合性、创新性的专业。培养出来的人才不仅在素质结构上符合地方发展的需要,而且在类型结构上也与地方人才需求相契合。可以说,一所地方高校专业与社会需求结合越紧密,这样的专业就越受欢迎、越有特色。
2注重科学研究,提高科研成果转化能力
科研活动是地方高校的重要职能之一。地方高校的科研工作应该与地方发展战略相匹配,服务当地的工农业发展和人文历史研究,重点放在中下游技术的研究和推广上,特别是要服务当地广大的中小企业,帮助他们解决技术难题。为了拓展地方高校与企业合作的深度和广度,高校可以以技术入股、专利转让等形式与企业合作,来加快科技成果的转化效率,充分发挥科技对地方经济的贡献。与此同时,地方高校在办学理念、教育改革上也要广泛寻求社会的支持,可以邀请企业领导、专家学者等参与教学计划制订、专业设置、科研立项等活动,充分听取他们的意见,保证高校的教学和科研活动与地方经济发展需求相一致,增强高校服务社会的能力。
3加强制度建设,建立长效机制
一是要健全高校拨款机制。为了解决地方高校发展资金不足的难题,高校要积极拓宽投资渠道,可以利用人才培养和科学研究优势,与企业签订委托培养合同和科技研发协议书,拓宽融资渠道;可以吸引社会力量加入高校多项基础设施建设项目,以便减轻学校在基本建设资金方面的压力;也可以利用学校的教学楼、实验室等教学资源,在节假日期间开展成人教育或者社会培训,不仅为学校增加收入来源,也提高地方人力资源素质,提高学校影响力。二是建立健全师生与社会沟通的机制。地方高校教师学历较高、理论知识丰富,但大多是毕业后就任教,缺乏企业工作经验,自身实践能力和创新能力欠缺,导致教学内容与地方经济发展和企业实际情况脱节。为此,地方高校应该建立和健全教师深入企业实践的激励与约束机制,建立一支了解社会、能解决社会实际问题的教师队伍,促进学校与社会、教学科研与社会实践的有机结合。
总之,地方高校与地方经济之间是共生关系,两者互相促进、共同发展。但我们也看到,一些地方高校与地方之间的合作仅停留在表面,或者流于形式,两者并没有找到很好的契合点,导致地方高校对区域发展的贡献度大打折扣。为解决这种状况,地方高校必须找准办学定位,通过服务所在区域赢得自己的生存空间,促进自身的长远健康发展。
参考文献:
李波区域经济协调发展与区域高等教育均衡河南师范大学学报(哲学社会科学版), 2005(01).
闵维方高等教育运行机制研究北京:人民教育出版社,2002.