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年初以来，吉林省农发行深入开展“合规管理年”活动，积极培育合规文化，增强员工合规经营意识，全力推进“合规银行”建设。抓学习教育，深化合规理念。制定学习计划，组织全行员工认真学习法律法规和各项规章制度，在县支行建立学习每周调度、每月小结制度，确保学习效果。开展学习交流讨论，通过座谈会、青年员工论坛、学习体会交流等交流活动，使合规理念真正入脑、入心。注重案例警示教育，