为全面提高本钢集团工会微信采编人员新媒体创作技巧，进一步提升微信稿件编辑、微信管理运营和微信活动策划能力，9月7日，本钢集团工会举办新媒体创作培训班。本钢集团工会、团委相关负责人出席了当天的培训仪式。
　　当前，随着新媒体技术的广泛应用，以互联网、手机为代表的新兴媒体已成为工会组织开展工作、了解职工意愿和心声的重要平台。为此，本钢集团工会在本钢集团党委和上级工会的正确领导下，不断在建设互联网新媒体方面进行积极探索，形成了以工会网站为中心，微信、微博为两翼，“三位一体、共同起飞”的发展思路。而微信作为本钢集团工会与职工联系的一个重要平台，自成立以来得到了本钢集团领导和广大职工群众的大力支持和广泛关注。目前，本钢集团工会官方微信已经成为关心职工生活，反映工会动态的重要平台，是联系企业和职工之间的重要纽带。
　　此次本钢集团工会举办新媒体创作培训班是工会系统今年举办的第二次新媒体培训，旨在全面提高本钢集团工会系统微信采编人员新媒体创作技巧，提升他们的微信稿件编辑、微信管理运营和微信活动策划能力，从而全面激发团队活力，更好地服务广大职工。当天，本钢集团工会微信团队人员和来自各单位的工会宣教委员等60余人参加了培训。
　　在当天培训课上，本钢集团工会邀请本溪市电视台记者张宇丰从新闻的本质、新媒体新闻与传统媒体新闻的区别、新媒体新闻的创作及案例分析三方面对新媒体创新进行了深入浅出地讲解。随后，本钢集团工会新媒体工作室负责人、技术学院教师陈莉就微信线下活动的技术支持方面内容进行了讲解。
　　当天下午，本钢集团工会还邀请本溪广播电视台燕东e网、本钢新闻、本溪生活网、本溪求职网等官方微信的相关负责人进行专题研讨。各家媒体官方微信相关负责人分别就怎样利用微信公众号汇聚传递正能量、微信内容如何创新提升微信的粉丝活跃度、微信团队如何建设、怎样更好地开展微信线下活动、微信未来的发展趋势等问题阐述了自己的观点和看法。
　　培训结束后，本钢集团工会微信采编人员纷纷表示，此次培训使他们受益匪浅，不仅提高了专业采编技能水平，而且增强了微信管理运营能力，为今后更好地服务本钢职工，全面完成本钢集团工会部署的各项工作任务奠定了坚实基础。工