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近几年,随着国内市场经济的不断发展,石油零售企业的"三项制度"改革逐步深化,市场化用工的份额不断增大.如何规范流动性较大的市场化用工管理,成了加油站人力资源管理探索的重要方向.
聘用工有了新家——建立劳务协作机制 规范市场化用工
【摘 要】
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近几年,随着国内市场经济的不断发展,石油零售企业的"三项制度"改革逐步深化,市场化用工的份额不断增大.如何规范流动性较大的市场化用工管理,成了加油站人力资源管理探索的
【机 构】
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中国石油陕西咸阳销售分公司
【出 处】
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商业时代
【发表日期】
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2005年19期
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