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随着我国加入WTO,全球经济一体化进程日益加快,以知识为基础的新经济正在迅速发展,这必将推动我国社会结构的转型,使人们的观念、思维方式和行为方式发生深刻的变化.面对这些浪潮的冲击,我国企业必须废除原有阻碍或者不适应先进生产力发展的旧的管理体系,用新的观念、新的思维来建立以创新为主体的管理策略新体系,以增强企业的应变能力和竞争力,使企业得以可持续发展.